東大阪のものづくり企業支援フォーラムが成功裏に終了し課題への取り組みを強化

東大阪におけるものづくり企業の支援フォーラム

2026年5月21日、東大阪にあるクリエイション・コア東大阪にて、「東大阪ものづくり人材フォーラム」が開催されました。このイベントは、地域内外のものづくり企業、行政、金融機関、支援機関等が一堂に会し、直面する経営課題に対する解決策を討議する場となりました。主催は大阪シティ信用金庫と東大阪市産業創造勤労者支援機構が行い、運営はCOMMON株式会社が担当しました。

フォーラムの背景と目的

東大阪は、全国的に知られるものづくりのまちです。しかし、地域の企業は人材不足、販路開拓、技術継承といった様々な経営課題に直面しています。特に近年では、DX（デジタルトランスフォーメーション）への対応や新しい取り組みが求められる場面が増えています。これらの問題を解決する手段として、副業・兼業人材の活用や公官民が連携することの重要性が高まっています。

フォーラムでは、こうした課題を共有し、参加者が互いに意見交換を行うことで、具体的な連携の可能性を探ることが狙いです。その結果として、今後のビジネスの発展につながる新たなアイデアや知恵が生まれることが期待されています。

当日のプログラムと参加者の反応

フォーラムには、地域のものづくり企業や行政関係者、金融機関、支援企業が多数参加しました。第一部では、副業人材の活用や地域金融の視点から、具体的な支援策が提示されました。

第一部の講演内容

1. 副業人材の活用の重要性
株式会社インディードリクルートパートナーズの専門家が人材不足を解決するための副業・兼業人材の活用方法を説明。多様な人材を活用することの利点は、企業の競争力を高めるのみならず、業務改善や新事業の開発にもつながるとされました。

2. 地域金融が果たす役割
大阪シティ信用金庫は、地域企業にとって金融機関が果たす役割が資金面だけでなく、経営課題の整理や事業承継など多岐にわたることを強調しました。相談先としての重要性が再認識されました。

3. 支援制度の情報提供
公益財団法人大阪産業局からは、副業・兼業人材の活用や、企業が利用できる支援制度についての情報が紹介され、参加企業にとって気づきの多い内容となりました。

4. 行政の支援施策
東大阪市からは、令和8年度に予定されている支援施策についての説明があり、地域企業の成長のための行政の取り組みが紹介されました。

ネットワーキングによる具体的な相談の場を提供

フォーラムの第二部では、参加企業と支援機関とが直接対話できるネットワーキングタイムが設けられました。名刺交換や情報交換が盛んに行われ、特に展示ブースでは自社のサービスや取り組みを紹介し、参加者が具体的な相談を行う場面が多く見受けられました。

広報活動の成果と反響

また、事前広報として読売新聞への掲載や当日の東大阪ケーブルテレビによる取材も行われ、多くのメディアに取り上げられました。PR TIMESでの発信も行われ、34のメディアに転載されるなど、地域を越えた反響もありました。

今後の取り組みへの期待

今回のフォーラムでは、地域企業が抱える課題を単独で解決するのではなく、行政や金融機関、支援機関と連携していくことの重要性が再確認されました。この取り組みは一回限りではなく、継続的な関係を築くためのスタート地点であると位置づけられています。

次回以降の取り組みにも参加を希望する企業や支援機関からの問い合わせが期待されており、地域のものづくり企業支援に対する関心が高まっています。今後もこのような機会が設けられることにより、課題解決の道筋が一層明確になることが望まれています。

引き続き、東大阪市は、ものづくり企業の課題解決に向けた取り組みを継続していく予定です。地域企業が必要な情報や人材、支援機関とつながることで、さらなる成長を図るための環境づくりが進められています。