LINE活用セミナー開催！人材採用と離職対策の新手法を学ぼう

9月開催！ブレイン・ラボのオンラインセミナー

本日、9月24日と26日に、株式会社ブレイン・ラボがオンラインセミナーを開催します。このセミナーでは、自社のLINE拡張ツール「マイリク」を活用した人材採用や離職防止の具体的な手法について学ぶことができます。

セミナーの概要

9/24（水）12:00～13:00

この日のテーマは「ナーチャリング設計と転職潜在層の掘り起こし」です。多くの企業が「LINE公式アカウントは持っているが、面談に繋がらない」といった課題を抱えています。このセミナーでは、効果的な友だち登録導線の設計や、エンゲージメントを高めるためのリッチメニューの最適化、さらにセグメント配信の活用法について明日から実践できる具体的なノウハウを解説します。

9/26（金）12:15～12:45

この日のセッションでは「離職率を防ぐ定着支援マーケティング」がテーマです。採用した人材が「辞めない」「活躍する」ための仕組みづくりを行うため、LINEを使用した定着支援や離職予兆の見える化手法が紹介されます。また、マイリクのアンケート機能やスコアリング、さらには産業カウンセラーによるBPO活用についても成功事例を交えてお話しします。

参加を検討している方々へ

このセミナーは、経営者や人事担当者、現場の責任者向けに有益です。特に、採用コストの増加や人材の定着率について課題を感じている方々には、新しい視点を提供できることでしょう。

マイリクとは

マイリクは「誰もが自分らしく輝ける仕事と出会える世界」を目指して開発されました。人材の採用や育成、定着支援を通じて個々のキャリアを長期的にサポートする新しいツールです。このシステムは、求職者や転職希望者のニーズに合ったコミュニケーションを実現し、休眠求職者の発掘にも寄与します。

特に大手自動車メーカーでの離職防止施策においても、マイリクが活用されており、多くの実績を挙げています。主な機能には、求職者の応募意欲をモニタリングし、独自のアルゴリズムによってその意欲をスコア化することや、属性に応じた求人のセグメント配信が含まれます。また、従業員に対するアンケートや退職傾向データを活用することで、離職の未然防止を目指します。