人材をシェアする新たな時代へ──『99サポート』が中小企業を支援

企業間で人材をシェアする革新的なプラットフォーム『99サポート』

日本中の中小企業が抱える深刻な人材不足や育成、固定費の課題に対する解決策として、企業間で人材を「貸す」「借りる」ことができる新しいマッチングプラットフォーム「99サポート」が2025年9月9日にリリースされます。このサービスは、日本の中小企業の経営者が直面している様々な「人と組織の悩み」を解決することを目的としたものです。
提供するのは東京都千代田区に本社を置くCLEAR INNOVATION株式会社。月額9,900円（税別）で企業が抱える人材課題を効率的に解決し、新たな雇用スタイルを実現します。

新しい働き方：人材シェアとは？

「人材シェア」という概念は、従来の「採用」や「派遣」とは異なり、社員の雇用関係を維持したまま、他社の業務も担うことができる新しい働き方です。これによって企業は、必要なときだけ必要なスキルを持つ人材を利用できるため、人手不足の解消や雇用コストの圧縮が実現します。関係性を重視したこの方法は、中小企業にとっても安心して利用できるシステムとなります。

99サポートの特徴

1. 人手不足の解決

99サポートでは、企業が必要なスキルを持つ人材を最短即日で見つけることができ、業務委託も迅速に開始できます。新たな採用活動や研修にかかる手間を省き、スムーズに業務を進められます。

2. コストの圧縮

雇用契約によらない「シェア」という形態のため、必要なときだけ人材を活用できます。これにより、固定費を低減させつつ、事業のスピードを維持することが可能です。

3. 社員育成の新しい形

他社の業務を経験することで、社員は視野を広げ、ビジネススキルを磨くことができます。自社の社員の成長を促しながら、企業としても支援してくれる仕組みが魅力です。

社会的背景

中小企業白書によると、中小企業の約70%が「人手不足が経営の壁」と回答しています。一方、大手企業では「雇用を維持したいが業務が足りない」といった悩みが増加しています。このような需要と供給のミスマッチを解消するために、99サポートが機能するのです。企業間の人材の貸し借りが進むことで、全体がより良い方向へ進む助けとなるでしょう。