M&A業界への挑戦を決めた青学の内定者インタビュー

2027年の卒業を控えた青山学院大学の理工学部に在学中のYさんにインタビューを行いました。彼は陸上競技部でのハードル走の経験を活かしながら、大学では営業系のインターンを通じて新規開拓営業や通信サービスの提案営業に取り組んできました。Yさんは、就職活動の中でM&A業界への強い興味を抱くようになり、さまざまな企業の中からM&Aグローバルキャピタルを選んだ理由と彼の成長への思いを語ってくれました。

自己紹介と学生生活の振り返り

「2027年に卒業予定の青山学院大学の理工学部に通学しています。中学・高校時代に陸上競技部に所属し、ハードル走に専念していました。大学入学後は、営業系のインターンを経験し、主体的に新規開拓営業や通信サービスの提案営業を行いました。このような経験を通じて、成果にこだわり向上心を持つことの重要性を学んできたと感じています。」

就職活動で重視していたこと

Yさんは、就職活動にあたって二つの大きな軸を持っていたといいます。一つ目は「若いうちから裁量を持って働ける環境」であること。彼は20代の内に大きな挑戦をし、自身を成長させたいという思いがあるため、年次に関わらず責任のある仕事をできる企業を探していました。二つ目は「成果主義の企業」であること。自身の努力と成果が正当に評価され、実力を元に成長していける場を求めていたそうです。これらの条件を満たす企業がM&Aグローバルキャピタルであったと語ってくれました。

M&Aグローバルキャピタルを選んだ理由

「選考の過程で出会った採用担当者との対話が一番の決め手でした。仕事への真剣さ、会社への愛情、そして物事への考え方の深さがどこか特別でした。採用担当者は単に業務内容を説明するだけでなく、この仕事に対する使命感を持っており、その姿勢に心を動かされました。この人とずっと関わっていたいと思ったことは今でも鮮明に記憶に残っています。」Yさんはさらに、会社の理念や環境に惹かれたことから、M&Aグローバルキャピタルで自身を成長させたいと思ったと語りました。

なぜM&A業界に惹かれたのか

Yさんは、人との出会いがM&A業界への興味を引き出したと述べています。特に選考過程で聞いたM&Aの意義に心を動かされたそうです。「M&Aは企業の売買だけに留まらず、譲渡企業の経営者やその社員、さらにはその家族や譲受企業の未来にまで関わる仕事です。人の人生に本気で向き合える仕事は少ないと感じ、この業界に非常に魅力を感じました。」と、M&A業界に対する情熱を見せてくれました。

M&Aグローバルキャピタルに向いている人材とは

「M&Aグローバルキャピタルには、学ぶ姿勢を持ち、すぐに行動に移せる人が適していると思います。成長のためには、環境を活かし、教えを素直に受け入れることが重要です。もう一つは利他性を持つこと。お客様や仲間のために自ら行動し、最高のパフォーマンスを発揮できる人がこの会社でやりがいを見いだせるでしょう。」

入社後の挑戦したいこと

Yさんは入社後、まずは社会人としての基礎を固め、信頼される存在になりたいと考えています。「経営者様の大切な会社の未来に関わる仕事ですので、知識や営業力だけでなく、人間的な信頼も必要です。日々の仕事に全力を尽くし、先輩方から学んで、一日でも早くお客様に価値を提供できる人材に成長したいです。」と語りました。

就職活動中の学生へのメッセージ

Yさんは、就職活動を通じて自己成長に繋がる経験を得たと感じています。「特に大切なのは『どんな人と出会うか』です。良い出会いがなければ、現在の選択をしていなかったかもしれません。条件や仕事内容を重視するのも重要ですが、心から『この人たちと働きたい』と思える会社との出会いを大切にしてください。そして、挑戦できる環境に飛び込んでほしいです。」と、学生たちに力強いメッセージを送りました。

会社からのメッセージ

M&Aグローバルキャピタルは、経験や年次に関係なく成長意欲があり、素直で利他性のある人材を求めています。この仕事は企業や経営者の思い、働く人々の人生に深く関わるため、知識やスキル以上に人間性が問われます。2027年卒業予定の新卒採用や長期インターンシップに興味がある学生からのお問い合わせもお待ちしています。私たちと共に成長し、本気で挑戦しましょう！