CLINKS株式会社、生成AIの活用事例200件突破とその文化形成

CLINKS株式会社、生成AIの活用事例200件突破

CLINKS株式会社（本社：東京都中央区、代表取締役：河原浩介）は、同社の社内制度である「優秀生成AI活用事例」において、累計事例数が200件に到達したことを発表しました。この制度は、社員一人ひとりの創意工夫を評価し、フィードバックを与えることを目的としています。特に注目すべきは、この取り組みが形成した「AIいいね文化」です。

表彰制度の充実

この「優秀生成AI活用事例」は、既存の「MVI（Most Valuable Iine）表彰制度」に基づき、2025年7月より導入された新しい制度です。社員から自薦・他薦を通じて事例を集め、毎月最高30,000円のインセンティブを授与します。金銭的報酬だけではなく、挑戦する意欲を引き出す機会としても機能するよう設計されています。

制度導入から約1年で、すでに表彰額の累計は40万円に達し、月平均で約14件の応募が寄せられています。開発や営業、バックオフィスといった異なる部門からも積極的に事例が提出されており、多彩な経験が集約されています。

効率化の成功事例

ここで、いくつかの実際の事例を紹介します。

1. 採用担当の事例
インターン向けコンテンツを生成AIを使ってわずか1日で完成させました。通常は7日間かかる作業を約85%も短縮し、社内で高評価を得たそうです。この成功は、自己紹介サイトのHTML生成や説明音声の作成、資料の整理が迅速に行えたことに由来します。

2. 営業担当の事例
営業チームでは、チラシ制作を従来の5日から半日へと大幅に短縮することに成功しました。GPT Image2を活用して、高品質な6案を生成したため、業務効率化に一役買ったとのことです。

3. 社内エンジニアの事例
生成AIを活用して個人・チーム向けのタスク管理アプリを開発しました。リアルタイムでのデータ同期やチーム権限管理機能を搭載し、さらには日々の活動報告をAIが自動生成する機能も実装されています。