AMAが開催する現代版ビジネスパーソントレーニングの新たな展開

グローバルビジネスに応えるトレーナートレーニングプログラム

グローバルナレッジマネジメントセンター（GKMC）が主催する「AMA“新”トレーナートレーニング」が、2023年10月に開催される。このプログラムは、現代のビジネス環境において求められる主体的で自律的な人材を育成することを目的としており、参加者が自ら考え、行動できる力を高めるための教育が行われる。

ビジネス環境の変化と人材要件

近年、急速な市場の変化に伴い、企業が求める人材の条件も大きく変わった。これまでの一方通行の教育法では十分ではなく、各自が主体的に課題に取り組む力が必要とされるようになった。特に、日本人にとっては、自分の考えをはっきりと伝えるスキルを磨くことが重要だ。また、国際的なビジネス環境においては、多彩な文化や価値観を持つ人々との協働が一般的であるため、意見を述べ合うためのコミュニケーション能力が求められる。

トレーニングプログラムの特徴

AMA「新」トレーナートレーニングプログラムでは、講師側にも新しいスキルが求められる。特に、次の三点が重要視されている。
1. 意識の変化: 参加者の多様な背景を理解し、彼らのニーズに的確に応える姿勢が求められます。
2. ファシリテーションスキルの向上: 受講者の思考を引き出し、革新的な気づきへと導くための問いかけの技術をマスターする必要があります。
3. コミュニケーション能力の向上: 異なるバックグラウンドを持つ受講者にも分かりやすく、かつ効果的にコミュニケーションを取る力を高めることが求められています。

このプログラムは、アダルトラーニングメソッドを基に、参加者同士の意見交換や知識のシェアを重視している。実際のファシリテーションを行いながら、講師が参加者へフィードバックを行うことで、実践的な知識が得られる。また、研修の設計や実施方法についても詳細に学んでいく。