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株式会社日水コンが健康経営優良法人2025に認定

株式会社日水コンは、東京都新宿区に本社を置く企業であり、最近、経済産業省と日本健康会議が実施する「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」に認定されました。この認定は、社員の健康を重視し、持続可能な社会への貢献を目指す取り組みを行っている法人に対して与えられます。

健康経営の取り組みの背景

近年、企業が推進する健康経営は、社員の心身の健康を維持し、パフォーマンスの向上を図るという観点から重要視されています。日水コンでは、社員一人ひとりが「体」「心」「自信」という三つの要素を好循環させることをアプローチの根幹としており、この循環を「日水コンWLC（Work Life Circulation）」と名付けています。

1. 体の健康の維持

体の健康保持に向けて、日水コンはフィットネスプログラムや健康診断を強化し、社員が自らの健康に注意を向ける環境を整えています。また、定期的なウェルネスセミナーや栄養相談を実施し、食生活の改善も図っています。

2. 心の健康の維持

心の健康も同様に重要です。そのため、日水コンではメンタルヘルス支援を行い、ストレスを軽減するためのカウンセリングサービスを提供しています。社員同士のコミュニケーションを促進するためのイベントも計画されており、チームビルディングを通じて職場の雰囲気を良好に保つことを目指しています。

3. パフォーマンスの維持・発揮

さらに、社員が自信を持って働けるように、スキルアップやキャリア形成を支援するためのプログラムも充実させています。社内研修や外部セミナーへの参加を奨励し、自らの能力を高める機会を提供しています。

企業のビジョンと未来への取り組み

日水コンは、「潤いある持続可能な未来社会」の実現に向け健康を経営課題として捉えています。社員とその家族が安心して自分らしく働き続けることができる企業を目指しており、そのビジョンを実現するために、今後も各種プログラムや施策を拡充していく方針です。

当社の取り組みが評価されることで、他の企業にも良い影響を与えることが期待されています。健康経営の重要性が叫ばれる中、日水コンの例は、企業が持つべき社会的責任と健康への配慮がどのような成果をもたらすかを示す良い事例として位置づけられるでしょう。

これからも日水コンは、社員一人ひとりが健康で自信を持って働ける環境を整えていくことに全力を尽くしてまいります。

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