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CLINKS株式会社、中央区ワーク・ライフ・バランス推進企業に認定

AIサービスやシステム開発を行うCLINKS株式会社（本社：東京都中央区、代表取締役：河原浩介）が、令和6年度の「中央区ワーク・ライフ・バランス推進企業」に認定されました。この認定は、東京都中央区内に事業所を持ち、働きやすい職場環境の創出と仕事と家庭の両立を支援する取り組みを実施している企業に与えられます。

認定の背景と内容

東京都中央区は、仕事と家庭を両立させるための環境作りを進めています。「中央区ワーク・ライフ・バランス推進企業」に認定されるためには、以下のような取り組みが求められます。

• - 仕事と子育てや介護の両立支援
• - 長時間労働の削減など、働きやすい職場作り
• - 従業員が地域活動に参加しやすい環境の提供

2025年4月10日には中央区役所で認定式が行われ、区長から表彰盾を受け取る式が執り行われました。この表彰は、同社の積極的な取り組みを認めるものであり、従業員の働きやすさを向上させる財源との関係を重視しています。

CLINKSの具体的な取り組み

CLINKS株式会社は、創業以来、従業員のワーク・ライフ・バランスを向上させるために多岐にわたる制度を導入してきました。特に評価された取り組みは以下の通りです。

• - 育児休業の取得が子ども3歳まで可能
• - 子どもの看護休暇や介護休暇の一部を有給化
• - 育児短時間勤務を子どもが小学校3年生まで取得可能
• - 両立支援制度に関するFAQの整備
• - 介護との両立支援のための相談窓口の設置
• - 2024年時点でのテレワーク率が約7割
• - 在宅勤務のための設備費用の補助
• - 社員のモチベーションを向上させる社内表彰制度
• - 副業を可能にし、チャレンジ精神を支援
• - 健康経営に向けた取り組み（定期健康診断費用やワクチン接種補助）

これらの施策によって、CLINKS株式会社は働きやすい職場環境を整え、従業員の生活の質を高めています。今後も多様な働き方を尊重し、社員のライフステージに合わせた柔軟な制度の拡充を目指します。

会社情報

CLINKS株式会社は、2002年に設立され、東京都中央区八丁堀に本社を置いています。主な事業内容は、ITアウトソーシング、システム開発、AIサービス、教育訓練など多岐にわたります。

• - 会社名: CLINKS株式会社
• - 代表者: 河原浩介
• - 設立: 2002年12月
• - 所在地: 東京都中央区八丁堀1-10-7 TMG八丁堀ビル10F
• - URL: CLINKS公式サイト

CLINKS株式会社は、今後も企業としての社会的責任を果たしながら、働きやすい環境の推進に努めていくことを約束しています。

関連リンク

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