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企業向け福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」の新展開

株式会社SmartHRが運営するアプリストア「SmartHR Plus」では、2025年9月4日より株式会社リロクラブが提供する総合型福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」が配信開始されました。この連携により、従業員満足度の向上や希少な人材の定着を実現する新たなツールが企業の人事管理に加わります。

「福利厚生倶楽部」の概要

「福利厚生倶楽部」は、累計12万以上のコンテンツと350万種を超えるサービスを揃えた、企業向けの、非常に柔軟性の高い福利厚生制度です。企業は自身のニーズに応じてこの制度を自由にカスタマイズでき、誰もが簡単に全国で利用できるのが特徴です。「SmartHR」とのデータ連携により、情報がスムーズに流通し、管理も簡便化されます。

自動連携機能による利便性

従業員の情報をSmartHRから「福利厚生倶楽部」に自動で連携することが可能になりました。具体的には、氏名や社員番号、性別、生年月日など、多岐にわたる情報を一度設定するだけで、従業員が追加された際や情報が更新された際に、自動的に連携されます。この機能により、手間なく新增や更新を行えるため、業務負担が大幅に軽減されます。

サービス詳細

「福利厚生倶楽部」は1993年のサービス開始以来、中小企業にも大企業並みの福利厚生提供を目指してきました。コストパフォーマンスに優れたサービスを、地域にかかわらず提供することで、多くの企業から高い評価を得ています。可変的な労働市場に対応するため、育児や介護制度の充実なだけでなく、ヘルスケアサポートや内定者向け福利厚生なども新たに追加。離職防止のための福利厚生に基づくポイントサービスの提供や、企業のホワイト化を進める役割も担っています。

SmartHRについて

「SmartHR」は、労務管理の分野で7年連続シェアNo.1を誇るクラウド人事労務ソフトであり、採用情報の管理から雇用契約、勤怠・給与計算までをペーパーレス化し、効率的なデータ管理を実現しています。自社のデータを活用した人材育成や最適な人員配置、さらには人的資本経営の支援も行っています。「SmartHR Plus」では、外部サービスとの連携により、より一層のカスタマイズ性が実現されています。

まとめ

このように、SmartHRの「福利厚生倶楽部」の追加は、企業の人事業務における便利さと効率性を大きく向上させることが期待されます。新たな年代に向けた働き方の選択肢を提供し、全ての社員がより良い職場環境で働けるように。人事総務担当者の業務負担軽減と従業員エンゲージメントの向上に貢献するでしょう。興味のある企業は、是非この機会に「SmartHR Plus」を訪れて、更なる詳細情報を確認してみてはいかがでしょうか。

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