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株式会社チェンジが新たな研修に挑戦

株式会社チェンジが2023年10月1日から新しい研修プログラム「映像ナビゲーション型内製研修」を開始します。このプログラムは、柔軟にカスタマイズ可能で、クライアントのニーズに合わせて提供される高品質な研修です。特に、未経験者や新入社員に向けた「ビジネス日本語研修」を第一弾として提供開始します。

研修の背景

近年、企業の人的資本経営やリスキリングに対する関心が高まっており、効果的な研修ニーズが増えています。ただし、内製・外注にかかわらず、新たな研修を取り入れる際のコストや準備の煩雑さが課題となっていることも事実です。これらの課題を解決するため、チェンジは映像ナビゲーション型内製研修の導入を決定しました。

映像ナビゲーション型内製研修の特長

この新しい研修プログラムには、以下の4つの特長があります：

1. 低コストでの提供：通常の研修に比べ、コストを大幅に削減。従来の研修では1人あたり3〜5万円が一般的ですが、本プログラムは1万円以下で提供されます。

2. 柔軟なカスタマイズ性：全日版、半日版、反転学習半日版の3つのスタイルがあり、オンラインまたは対面形式で柔軟に対応。参加者の理解度や会場の状況に応じたカスタマイズが可能です。

3. 実績に基づいた品質：20年以上にわたる研修実績を基に開発された本プログラム。ファシリテータ用のタイムテーブルや事前学習動画が用意されており、準備が短時間で済むため、品質のバラつきが少なくなっています。

4. 内製化への知見の獲得：社員がファシリテータとして登壇することで、ビジネススキルを開発し、講師や教材制作者としての経験を積むことができます。これは長期的な内製化を視野に入れた体制づくりに貢献します。

企業の産業革新を加速する

株式会社チェンジは、人口減少に直面する日本において、生産性の向上が不可欠だと考えています。20年間という長い期間の中で、チェンジは中小企業から大企業まで多様なニーズに応える人材育成に取り組んできました。これからも、この新プログラムを通じて、さらなる成長を目指す企業の人材育成と行動変容の促進に努めていく所存です。

会社概要

株式会社チェンジは、人材育成と新しい技術を使って、企業に新たなビジネスの可能性を提供する企業です。「Change People、Change Business、Change Japan」を掲げ、業務革新を実現するための新しいITトランスフォーメーションを推進しています。詳細は、こちらの公式サイトをご覧ください。

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