ワンキャリアとBAKUTAN、AIで新卒採用の未来を切り開く連携を発表

ワンキャリアとBAKUTANが協業で新たな新卒採用支援を実現

株式会社ワンキャリアとBAKUTAN株式会社は、AIとキャリアデータを融合させ、新卒採用の新しい形を模索するための戦略的協業を開始しました。この連携により、学生一人ひとりの就職活動と企業の新卒採用を効率的に支援する新プロダクトの開発が期待されています。

協業の内容

具体的には、ワンキャリアが持つ膨大なキャリアデータと、BAKUTANのAI技術を組み合わせ、以下の2つの軸で連携を進めます。

1. 新プロダクトの開発: 両社のテクノロジーを統合した新たなプロダクトが開発されます。これにより、企業がより効果的に新卒採用を行えるようになります。
2. サービスの連携: 両社が提供するソリューションをシームレスに統合し、連携したサービスを提供することを目指します。

これにより、画一的な採用基準ではなく、学生一人ひとりの特性に応じた個別の採用支援が可能になります。新プロダクトは2027年に正式リリースの予定です。

現在の採用市場の課題

近年、企業において人的資本経営や戦略的人事が注目されています。多くの企業がデジタル技術を駆使し、人事施策の効率化を図っています。しかし、実際には採用候補者のデータ環境が整備されていないケースが多く、意思決定に必要なデータの質や量が不足しています。これにより、企業は入社後の活躍や社員の定着を見据えた採用判断が難しくなっています。

また、学生側も自身の志向や強みに合った企業を選ぶための情報が不足しており、これが結果的にミスマッチや早期離職のリスクを生む要因となっています。

目指す未来

ワンキャリアとBAKUTANは、このような課題を解決し、日本の新卒採用市場におけるAI技術やデータの活用を推進することで、学生と企業の効率的なマッチングを実現していきます。両社の連携は、新卒採用におけるミスマッチを解消し、学生のキャリア形成を支援するだけでなく、企業にとっても優秀な人材を見つけるための強力なツールとなるでしょう。

企業概要

BAKUTAN株式会社

BAKUTANは、東京大学松尾研発のスタートアップとして、人事戦略をAI駆動で支えるシステムを提供しています。主に、採用や配属、評価に関する「適材適所」を実現するためのデータ解析やAI開発を行っています。主なサービスには日報や1on1等を支援するAIエージェント「Q」や、目標管理を自律的に支援する「AIM」があります。

株式会社ワンキャリア

ワンキャリアは「人の数だけ、キャリアをつくる。」をミッションに掲げ、個人や企業の仕事選びをサポートするキャリアデータプラットフォームを運営しています。就活支援や採用サービスなど、多様なニーズに応えるサービスを提供し続けています。

この協業によって、未来の新卒採用の在り方が大きく変わることが期待されています。

会社情報