2024年9月、株式会社アイデンティティーが運営するITフリーランスエンジニアの求人情報サイト「テクフリ」では、新たに登録されたエンジニアの数が、前月比で8.6%も増加したことが報告されました。この流れは特に「サーバーサイドエンジニア」、次いで「フロントエンドエンジニア」、そして「インフラエンジニア」が顕著です。
このデータは、テクフリのデータベースに基づき、2008年から2024年までの間に収集されたもので、9月の新規登録者数は8月と比べて大幅に増加しています。データの対象となったのは、37,000名以上の登録人材と27,000件以上の案件で、詳細な調査結果は資料請求により確認可能です。
特に「サーバーサイドエンジニア」が最も多くの割合を占めており、エンジニア職全体の需給バランスを反映しています。また、9月度の新規人材ランキングには、ゲームディレクターやセキュリティエンジニアといった職種も含まれ、IT業界の多様化が進んでいることが伺えます。
この調査結果は、IT業界におけるエンジニア需要の高まりを示唆しており、特に20代後半から30代前半の若いエンジニア流入が増えている背景には、テレワークの普及や業界の成長が影響していると考えられます。さらに、エンジニア職の希望単価も高まっており、今後の人材利用や育成においては、より高い条件を求める流れが強まりそうです。
また、テクフリの運営元である株式会社アイデンティティーは、エンジニアファーストの理念を掲げ、業界の最新情報やキャリアアップに繋がるサービスの提供を目指しています。具体的には、エンジニアやクリエイター向けの各種コンテンツを通じて、情報発信やイベントの開催を行っています。特にも、ITフリーランスに特化した求人サイトを持ち、安心して働ける環境作りを推進。
これらの動向を踏まえ、同社は今後もIT業界の進化に寄与するサービスを展開し続ける意向を示しています。詳細なデータやレポートは、テクフリの公式サイトからダウンロード可能です。エンジニア採用について悩んでいる企業や、IT業界全般の人材市場を把握したい方は、ぜひこれらの情報を活用してみてください。
さらに、テクフリではフリーランスエンジニアのための情報も豊富で、業界のトレンドや転職活動に役立つコンテンツも展開しています。このような状況を受けて、企業側も柔軟な人材政策を考慮する必要があるでしょう。今後のIT人材市場の動向には、引き続き注目が必要です。