株式会社セレス、女性活躍推進企業として最高の評価を獲得

株式会社セレス、女性活躍推進の最高評価を獲得

東京都渋谷区に本社を置く株式会社セレスが、女性活躍推進において優れた実績を評価され、「えるぼし認定」の最高位である３つ星を取得しました。この認定は、厚生労働大臣から与えられるもので、女性が活躍しやすい職場環境を整備している企業に対して贈られます。

セレスの経営理念と多様性への取り組み

セレスは創業以来、「インターネットマーケティングを通じて豊かな世界を実現する」という理念のもと、国内最大のポイントサイト「モッピー」を中心に多様な事業を展開しています。この中で、企業の持続的成長には多様な人材の活躍が不可欠であると位置づけ、女性の職場での活躍を促進するための環境整備に注力しています。

「えるぼし認定」は、女性活躍推進法に基づく制度であり、企業が女性の活躍を促すための行動計画を提出し、その実施状況が基準を満たす場合に授与されます。具体的には、採用や労働環境、管理職の比率など、５つの基準に基づいて評価されます。セレスはこれらの基準を満たし、見事に３つ星を獲得しました。

女性活躍推進に向けた具体的な活動

セレスは、女性の活躍を推進するために以下の取り組みを行っています。

- 経営層のリーダーシップ: 女性活躍推進に向けたトップダウンによる取り組みが強化されています。
- 公平な職場環境: 性別に関わらずすべての従業員が働きやすい職場を整備しています。
- キャリア支援: 女性のキャリア形成を支援し、リーダーシップスキルを育成するプログラムを実施しています。
- サプライチェーン全体への推進: すべてのビジネス領域でのジェンダー平等を推進しています。

持続可能な企業を目指して

セレスは、今後も女性活躍推進とダイバーシティの実現に向けた努力を続け、さらなる企業価値の向上を目指します。企業の社会的責任を果たすために、「プラチナえるぼし」の取得を目指してその取り組みを強化していきます。

これまでの実績を基に、セレスは変化の激しいビジネス環境の中で差別化を図り、持続的成長を実現していくために多様な視点と革新をもたらしています。特に、柔軟な働き方やキャリア形成支援、健康に配慮した制度を通じて、すべての従業員がその力を発揮できるような環境を整備しています。