外国人材が日本で活躍するためのキャリアを支援する新プラットフォーム誕生
2019年に設立されたAbroad株式会社は、ホワイトカラー外国人材を支援するためのキャリアプラットフォームを開発しました。このプラットフォームは、国を越えて活躍したいと考える外国人の方々が日本での就職情報を得る手助けをし、より良い未来を築くことを目的としています。
創業者である百井靖晃氏と久間木智治氏は、海外での就職活動を通じて遭遇した数々の課題を背景に、Abroad株式会社を設立しました。彼らは特に、外国人に特有の情報不足、つまり母国を離れた後の就職情報が欠如していることに気づき、これを解決することを目指しています。
日本では労働人口が減少し、国際的な競争力が低下する中で、外国人の就労者数は急増しています。彼らを取り巻く環境が変わる中で、キャリア情報のサポートを提供する重要性が高まりました。
このプラットフォームは、特にアジア圏からの留学生を対象にしています。2019年の法改正後、外国人留学生の数は増加の一途をたどっており、2030年までに日本企業で働く外国人は200万人に達する見込みです。しかし同時に、求人プラットフォームの整備は不十分で、多くの外国人が就職活動においてミスマッチを経験しています。
「Abroad Career」は、外国人求職者と日本企業との間の情報の非対称性を解消するために開発されました。ユーザーは先輩外国人社員から会社の実情や文化、業界の動向など、具体的な情報を得ることができます。これにより、求職者は自分に合った企業を見つけやすくなり、様々な不安を軽減できます。
Abroad株式会社は、東京都目黒区に本社を置き、外国人向けのWEBキャリアプラットフォームを運営しています。設立は2019年7月で、代表取締役である百井靖晃氏が率いるチームは、HRコンサルティングサービスも展開しています。彼らは外国人が日本の企業文化に迅速に適応できるよう、役立つ情報を共有することを目指しています。
外国人労働者の活躍が期待される中、Abroad株式会社の「Abroad Career」は、求職者のニーズに応じた情報提供を通じて、日本経済の発展に貢献することを目指します。今後も様々なサービスを展開し、国際的な人材育成に寄与していくでしょう。これにより、日本における外国人材の活躍を促進し、より多様性のある社会の実現を支援していく考えです。
1. 設立の背景
創業者である百井靖晃氏と久間木智治氏は、海外での就職活動を通じて遭遇した数々の課題を背景に、Abroad株式会社を設立しました。彼らは特に、外国人に特有の情報不足、つまり母国を離れた後の就職情報が欠如していることに気づき、これを解決することを目指しています。
日本では労働人口が減少し、国際的な競争力が低下する中で、外国人の就労者数は急増しています。彼らを取り巻く環境が変わる中で、キャリア情報のサポートを提供する重要性が高まりました。
2. 「Abroad Career」の特徴
このプラットフォームは、特にアジア圏からの留学生を対象にしています。2019年の法改正後、外国人留学生の数は増加の一途をたどっており、2030年までに日本企業で働く外国人は200万人に達する見込みです。しかし同時に、求人プラットフォームの整備は不十分で、多くの外国人が就職活動においてミスマッチを経験しています。
「Abroad Career」は、外国人求職者と日本企業との間の情報の非対称性を解消するために開発されました。ユーザーは先輩外国人社員から会社の実情や文化、業界の動向など、具体的な情報を得ることができます。これにより、求職者は自分に合った企業を見つけやすくなり、様々な不安を軽減できます。
3. 会社概要と取組み
Abroad株式会社は、東京都目黒区に本社を置き、外国人向けのWEBキャリアプラットフォームを運営しています。設立は2019年7月で、代表取締役である百井靖晃氏が率いるチームは、HRコンサルティングサービスも展開しています。彼らは外国人が日本の企業文化に迅速に適応できるよう、役立つ情報を共有することを目指しています。
4. 今後の展望
外国人労働者の活躍が期待される中、Abroad株式会社の「Abroad Career」は、求職者のニーズに応じた情報提供を通じて、日本経済の発展に貢献することを目指します。今後も様々なサービスを展開し、国際的な人材育成に寄与していくでしょう。これにより、日本における外国人材の活躍を促進し、より多様性のある社会の実現を支援していく考えです。
会社情報
- 会社名
- Abroad株式会社
- 住所
- 東京都目黒区三田1-5-6-302
- 電話番号
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