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コタエルHRが有料職業紹介事業を開始しサービス充実

コタエルHR株式会社の新たな取り組み

コタエルHR株式会社は2022年10月1日、有料職業紹介事業の許可を取得したことを発表しました。この許可を受けて、さらに強化された組織構築支援サービスを提供することが可能となります。これにより、企業は人事や組織に関する様々な課題を解決するための手厚いサポートを受けることができます。

人材不足の深刻な悩み

近年、多くの企業が直面している「人材不足」は深刻な課題です。この悩みは、特にスタートアップ企業にとっては顕著です。コタエルHRは、これまでクライアントと密に連携しながら、人事制度の策定支援や組織構築支援を行ってきましたが、新たに有料職業紹介事業を開始することで、優秀な人材の発掘から定着に至るまで、一貫したサービスを提供できる体制を整えました。

サービスの強化

コタエルHRのサービスラインナップには、以下のようなものが含まれています:

1. 人事制度策定支援
企業に最適な制度を策定し、組織のパフォーマンスを高めるための評価・報酬制度を整えます。制度が組織内に浸透するまでのサポートも含まれています。

2. 組織構築支援（人材紹介まで）
組織構築に関する課題を診断し、適切な施策の提案と実行を行います。役割の設計や人材の定着化支援など、企業の成長に欠かせない組織力の向上を実現します。また、採用戦略の策定から、エージェントの選定、求人票作成まで、一貫した支援を行います。