経験を生かした副業支援！転職相談サービス「ホンネメンター」

経験を生かした副業支援サービス「ホンネメンター」

最近、副業に興味を持つ人たちが急増しています。特に、スキルや経験を活かしたいと思う人々にとっては、副業の選択肢が広がっています。この中でも、特に注目を集めているのが「ホンネメンター」という転職相談サービスです。本サービスは、自身のキャリアを生かしながら、他の人々にアドバイスを提供することで副業を実現するためのプラットフォームです。

ホンネメンターの真髄

「ホンネメンター」は、株式会社カーボンが提供するサービスで、転職を検討する企業の在籍社員や元社員と直接オンラインで相談できる機会を提供します。このサービスの特徴は、個々の経験に基づいて相談が行われるため、より実践的かつ具体的なアドバイスが得られるところです。

このサービスが発表されたのは2020年6月30日であり、1ヶ月も経たぬうちに1,300人以上の事前申込者数を記録しました。その中には、有効登録者として800名以上が認証を済ませています。これほど短期間で多くの人が登録した背景には、働き方改革や企業の副業解禁、在宅勤務によるスキマ時間の拡大が影響していると考えられます。

なぜ今、ホンネメンターが求められているのか

現在、多くの企業が副業を解禁し、また働き方も多様化しています。この流れは、特にアフターコロナと言われる時代に拍車がかかっています。しかし、実際に副業を始めたいと思っても、「自分にはスキルがない」「経験が足りない」といった不安から踏み出せない人が多いのも事実です。

そんな中で、「ホンネメンター」は自身のキャリア体験が副業として価値を持つことを示しています。たとえ少しの経験でも、それを必要としている人がいるという意義ある活動です。このように、自分の過去の職務経験を元に他人をサポートすることで、スムーズに副業を始めることができるのです。

事前登録者の声

事前登録者からは以下のような声が寄せられています。

- 「社外での報酬と経験を得たいが、時間リソースの懸念があったため始められなかった。」
- 「自身の知識をベースに人の役に立てる副業を探していた。」

このように、多くの方々が「ホンネメンター」を利用して、キャリアの幅を広げたいと考えています。

会社概要

「ホンネメンター」は、代表取締役の松村俊朗氏が率いる株式会社カーボンによって運営されています。同社は、2019年に設立され、主に「はたらくホンネ」の運営やウェブサービスの開発を行っています。松村氏は、新卒でCHINTAIに入社後、適性分析による求人マッチングサービスの立ち上げに携わり、その後カーボンを設立しました。

詳細は、はたらくホンネの公式サイトやカーボンの公式サイトで確認できます。

結論

「ホンネメンター」は、今の働き方にマッチした新しい副業の形を模索する人々にとって、非常に有益なサービスです。経験を共有することで他者の助けになり、自らのキャリアを確立する。こんな理想的なサポートが、この「ホンネメンター」に詰まっています。興味のある方はぜひ事前登録をして、その一歩を踏み出してみてはいかがでしょうか。