大田区が奨学金返還支援制度を導入、製造業の人材確保へ

大田区が奨学金返還支援制度を開始

東京の大田区は、地域内の中小企業の人材不足を解消するため、「大田区ものづくり等人材確保のための奨学金返還支援」制度の事前申請を受付し始めました。特に、製造業が盛んなこの地域では、運輸業や建設業も含めた人材確保の重要性が高まっています。最近の調査によると、大学生の約5割が奨学金を返還しており、経済的な負担が若者を苦しめています。このような背景から、大田区はこの支援制度を提案しました。

事業の背景

大田区の製造業を支える中小企業は、人材確保が非常に重要です。この地域の経済活動は、製造業だけでなく、その関連業種である運輸業や建設業にも影響を与えています。今後も持続可能な産業基盤を築くためには、優秀な人材をしっかりと確保する必要があります。

一方で、若年層における奨学金の返済負担が、就職活動や生活設計に悪影響を及ぼしています。若者の経済的な自立を支援することが、区域全体の経済活性化へとつながる施策だといえます。

支援の概要

この支援制度は、区内に住む40歳未満の就業者を対象にしたもので、奨学金を抱えている方が支援の申請を行うことができます。支援金は、対象企業に新たに正社員として雇われた就業者に対して支給され、企業側はそのコストを負担することなく、採用活動を強化できます。

支援金は令和8年の4月以降に交付される予定です。この取り組みにより、経済的な不安が軽減され、若者の消費意欲が高まることが期待され、地域経済の活性化に寄与することを目指しています。