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マネーフォワード クラウド給与とラクローの新たな連携

株式会社マネーフォワードは、企業向けの給与計算ソフト『マネーフォワード クラウド給与』と、打刻レス型の勤怠管理サービス『ラクロー』とのCSV連携を開始しました。この新たな取り組みにより、企業の給与計算プロセスが大幅に効率化されることが期待されています。

CSV連携のメリット

新しい連携方式の導入によって、企業は『ラクロー』から生成される勤怠データのCSVファイルをそのまま『マネーフォワード クラウド給与』にインポートできるようになります。これまで勤怠データを手入力していた企業にとって、入力ミスを大幅に減少させるだけでなく、手作業による煩わしさを排除することが可能です。このような自動化により、給与計算に要する時間を短縮し、組織の業務効率を向上させることができます。

背景とニーズの高まり

近年、働き方改革に伴う労働時間の規制や業務の効率化が求められる中、企業での勤怠管理がより一層重要視されています。特に、労務管理体制の強化や正確な勤怠記録が求められる中で、PCログなどの客観的な記録を基にした管理手法が求められています。今回の新しい連携は、勤怠管理の精度向上とユーザーの利便性向上を実現するためのものです。

連携の具体的な手順

この連携をスムーズに行うためのステップは以下の通りです。

1. フォーマット設定と出力
『ラクロー』からのデータ出力に際しては、マネーフォワード向けの専用フォーマットを設定し、CSVファイルを出力します。この際に新たに追加された機能により、カラム名の任意編集が可能になります。

2. データインポート
次に、『マネーフォワード クラウド給与』のメニューからCSVファイルを取り込みます。これにより、出力された勤怠データが自動的に給与計算画面に反映されます。

3. 給与計算の反映
最後に、取り込まれた勤怠情報が即座に給与計算に組み込まれるため、給与計算が容易に行えます。

自動化により高まる効率性

このようなデータ連携により、企業は日々の業務負担を軽減しながらプロセスの正確性を高めることができます。特に、テレワークや在宅勤務が普及する中で、リアルタイムな勤怠管理の重要性は高まっています。『ラクロー』は、PCログを元にした打刻レスの勤怠管理によって、効率的かつ安心な勤怠管理を実現しています。

両社の今後の展望

今後も、株式会社マネーフォワードは給与担当者や企業のニーズに耳を傾けながら、より良いユーザー体験を提供するためのサービスを拡充していく方針です。『マネーフォワード クラウド給与』と『ラクロー』の連携によって、ビジネスの効率化を図り、利用者の利便性が向上することを目指しています。これにより、企業は奇抜なアイデアや戦略的な施策に多くの集中をすることができ、さらなる成長が期待されるでしょう。

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