秋に増えるメンタル不調を見逃さないために
秋は毎年、職場におけるメンタル不調が目立つ時期です。その理由は、夏の疲れが蓄積し、日照時間の減少が影響を及ぼすことにあります。特に9月から10月にかけては、部下の様子が何となくおかしいと感じる場面が増えることでしょう。こうした“なんとなく元気がない”という感覚やサインをどのように受け取るかが、今後のメンタルヘルス対策において非常に重要です。
この度、株式会社エリクシアでは、2025年8月27日(水)に無料のオンラインセミナー「秋に増えるメンタル不調——“なんとなくおかしい”の正体——産業医が解説!人事が知っておきたいサインと対応策」を開催します。
セミナーの目的
このセミナーは、特に人事や労務担当者を対象に、職場におけるのメンタル不調の早期発見と適切な対応を促進することを目的としています。行動や表情に現れる微妙な変化を見逃さず、部下の状態を把握するための方法を学びます。
セミナー内容
1. 秋に多いメンタル不調の傾向
現役の産業医が、秋に特有のメンタル不調の傾向やその背景について解説します。これにより、管理職や人事担当者が理解を深め、不調の予兆を察知しやすくなります。
2. 異変の見つけ方
部下の状態に何となく感じる“違和感”を捉えるための具体的な方法を紹介します。
3. 具体的な対応策
気づいたタイミングで、どのように接すればよいのか。ケース別に対応策を提案し、実践的な知識を提供します。
4. 組織全体での気づき
個々の従業員に依存するのではなく、組織全体でメンタルヘルスの問題に気づく体制づくりの重要性についても触れます。
開催概要
- - 日時: 2025年8月27日(水)13:00開始(30~40分程度を予定)
- - 形式: Zoomウェビナー(事前収録映像を放映)
- - 参加費: 無料
- - 対象者: 企業の人事・労務・健康管理担当者
- - 定員: 先着100名(事前申込制)
- - 申込URL: こちらからお申し込みください
おすすめの方
このセミナーは、社員のメンタル不調が秋に増える理由を理解したい方や、管理職から部下の様子について相談を受けることがある方に特におすすめです。また、明確な休職ラインがない場合の対応策に悩んでいる方や、社内の健康管理体制を見直したい方にも役立つ内容になっています。
株式会社エリクシアについて
エリクシアは、医療、心理、経営の融合を図り、組織の活性をサポートするコンサルティングファームです。2009年の設立以来、100社以上の企業に対してメンタル不調の分析とその対応策を示してきました。数万人の面談を通じて、「経営」と「従業員」の双方にとって最良の解決策を模索し続けています。
詳しくは、
株式会社エリクシアの公式サイトをご覧ください。