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株式会社DYMとメルカリ、HRのカルチャー変革に挑む特別対談を開催！

2026年6月、東京ビッグサイトで予定されている「総務・人事・経理・Week」内の「理想の管理職 EXPO」で、特別なセッションが行われます。このセッションのタイトルは「HRのカルチャー変革」。

登壇者には、株式会社DYMの取締役である佐々木聡祐氏、株式会社メルカリのPeople & Culture, Talent & Growth Directorである岸井隆一郎氏、そしてOne HRの共同代表、西村英丈氏が名を連ねています。これらの専門家たちが集まるこの特別対談では、現代のHRにおける重要なテーマが取り上げられます。

セッションの概要

セッションの日時は2026年6月18日の15:15から16:00まで。対談の中心議題は「AIがもたらす組織変革と、人が担うべき採用の再定義」です。このテーマの下、急速に進化するAI技術がHRに与える影響や、人材採用の新たなスタンダードについて深入りしていく予定です。

特に注目されるのは、メルカリの「AIファースト」の取り組みや、現在のHRテックの最新トレンドがどのように実際の業務に変革をもたらしているのかという点です。この非常に興味深いディスカッションは、業界関係者にとって必見でしょう。

重要な議論の焦点

1. メルカリにおけるAI前提の組織設計

最近、メルカリが発表した「CHRO（最高人事責任者）とCAIO（最高AI責任者）の兼任」について言及がなされます。これは、人事業務の約8割をAIで効率的に処理できる可能性を示唆しており、その具体的な実例とともに紹介される予定です。

2. AIとヒューマンタッチの役割分担

AIが多くの人事業務を代替する一方で、人間にしかできない「感情労働」の重要性も強調されます。特に市場に出回らない人材情報の獲得やカルチャーフィットの見極めなど、AIには難しいタスクについての議論が期待されます。

3. HR Maxの革新思想

DYMが提案する「HR Max」という概念が紹介されます。この思想は、単なるコスト削減ではなく、AIの選択における説明責任を強調し、データと感情を融合させた新たな採用フローの可能性を探ります。

企業情報

株式会社DYM HumanReality

• - 設立: 2025年9月
• - 代表者: 佐々木聡祐
• - 本社所在: 東京都品川区
• - 事業内容: AI面接プラットフォームの提供

株式会社DYM

• - 設立: 2003年8月
• - 代表者: 水谷佑毅
• - 資本金: 5000万円
• - 事業内容: WEB事業、人材事業、HR Tech事業など多岐にわたる

ホワイトカラー職におけるAIの活用が進む中、どのように人事が変革を遂げていくのか、その答えがこの特別対談で見つかるかもしれません。HR業界の未来を知るために、ぜひ参加してみてはいかがでしょうか。

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