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介護事業の未来を変える「ソシウェル」とは

介護業界は、人口構造の変化や新型コロナウイルスの影響など、多くの課題に直面しています。これらの問題を解決するために、株式会社TRAPEが新たに提供を開始したオンラインサービス「ソシウェル」は、介護事業所に特化した組織開発サービスです。2023年にフルオンラインでの提供を開始し、介護業界のリーダー候補や育成対象の人材に向けた支援を行います。

サービスの特徴

「ソシウェル」は、リーダー候補を中心に、具体的な現場の課題を整理し、改善活動を行うプロトコルを提供します。特筆すべきは、改正を重ねてきた業務改善プロセスを基にした成果実証済みのプロトコルである点です。このプロトコルは、厚生労働省のガイドラインに基づき、実際の介護事業所で効果をあげた方法論をもとにしています。

組織を活性化するための支援

「ソシウェル」では、業務の効率化や生産性向上を目指すとともに、職員の働きがいやプライベートの充実度を高めることも重視しています。また、介護事業所内での横展開を促進し、組織全体の力量を高めることを目的としています。デジタル技術の導入も伴走支援し、ICTの活用による業務改善が期待されます。

未来のリーダーを育成する

このサービスを通じて、将来を担う人材の育成が進められます。社会人育成において最も効果的な「経験学習」サイクルを基に、現場課題の解決に伴走する教育プログラムが展開されます。これにより、法人の未来を築くリーダー人材が育ちます。

介護業界が抱える問題への提案

介護経営者の方々が抱える様々な課題にも対応し、「納得のいく業務改善ができていない」「生産性向上のガイドラインが困難」という声に応えるこのサービスは、介護事業者にとって大きな助けとなるでしょう。また、世代交代に備える動きや、より良い地域貢献を目指す余力を生み出すためのアプローチも考慮されています。

組織開発の新しいカタチ

「ソシウェル」の名称は、「組織 & Society」と「ウェルビーイング」を組み合わせた造語です。職員ひとり一人の持つポテンシャルを最大限に引き出し、それを組織の活力へとつなげる取り組みが求められています。職場環境や介護職のマインドの改善に寄与することが、このサービスの核心です。

最後に

TRAPEは、介護業界の厳しい現状を改善し、現場リーダーが自信を持って業務に臨めるようになることを目指しています。この新たな「ソシウェル」の利用は、介護事業者が変化に対応するための大きな一歩となることでしょう。

お問い合わせ

「ソシウェル」や介護業界に関するご質問、相談に関しては、こちらのフォームから受け付けています。また、サービスの詳細はこちらからご覧いただけます。

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