ジェイテクトが掲げた新たな経営理念とは
株式会社ジェイテクトは、愛知県刈谷市に本社をかまえる企業で、近藤禎人氏が代表を務めています。同社は昨年、経営の基本理念となるMission(ミッション)、Vision(ビジョン)、Value(バリュー)の3つの要素を策定し、これを「MVV」として企業文化の基盤に定めました。最近、これらの理念を正式に発表し、その内容が注目を集めています。
MVVの概要
MVVは、企業の文化や方向性を示すための3つの要素から成り立っています。具体的には以下の3つです。
- - Mission(ミッション): 企業が存在する目的を明確にする「使命」。
- - Vision(ビジョン): 企業が到達すべき理想の姿を示す「目指す姿」。
- - Value(バリュー): 社員同士が共有し、尊重するべき「共通の価値観」。
ジェイテクトが目指すミッションは「技術をつなぎ、地球と働くすべての人を笑顔にする」というものです。この掲げた使命は、企業が技術を活用して人々の生活をより良いものにすることを目指しています。
2030年に向けたビジョン
ジェイテクトは2030年までの目標として「モノづくりとモノづくり設備でモビリティ社会の未来を創るソリューションプロバイダー」を掲げています。この目標を達成するため、同社はコアコンピタンスを集約した「コアコンピタンスプラットフォーム(ココプラ)」を活用し、技術の革新を追求しています。また、今後の計画として、2025年1月に新たに「ソリューション共創センター(ソリセン)」を開設する予定です。
組織全体の価値観
ジェイテクトは、「Yes for All, by All!」という共通の価値観を全社の動力源とし、この理念をもとに変革を進めていく方針です。このスローガンは、全ての人が共に成長し、支え合うことの重要性を呼びかけています。これにより、社内外での協力が生まれ、様々な問題解決に向けたソリューションを提案できる体制を強化していく考えです。
機会と挑戦
近藤社長は、2025年5月14日に投資家や報道関係者に対して、これらの新しいMVVの詳細について説明する機会を設ける予定です。ジェイテクトの今後の展望や、新たな挑戦に多くの期待が寄せられています。
この新しいMVVは、ジェイテクトが持つ技術力とビジョンを象徴するものです。企業が社会においてどのような役割を果たしていくか、そしてどのように成長していくかが、今後の注目ポイントです。
ジェイテクトのMVVの詳細については、公式サイトを通じて確認できます。自社の存在意義を再確認し、未来のビジョンを具現化するための重要なステップを踏む同社に、ぜひご注目ください。
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