理系学生の就活事情：AI活用と早期の採用活動がもたらす影響

理系学生の就活事情を探る

2027年卒業予定の理系学生を対象にした就活調査が、株式会社カンビアの運営する就活サイト『リケイマッチ』によって行われました。この調査は、理系29卒生153名を対象に内々定獲得状況、就活開始時期、およびAIの活用状況を詳しく分析しています。その結果、忙しい就活市場において、早期の採用活動やAI技術の利用が学生に与える影響が明らかになりました。

調査概要

この調査は2026年4月15日から4月19日の期間に、WEBアンケートを通じて行われたもので、回答した153名は全て理系学生であり、そのうち93.5%が理系学部生となっています。調査結果を見ていくと、学生たちがどのように就活を経験しているのかが浮き彫りになります。

就活開始時期

調査結果によれば、最多の就活開始時期は「2025年7月～9月」で28.8%を占めています。この傾向は、採用活動の早期化に伴い、学生が就活を前倒しで始めている証拠とも言えます。加えて、約13%の学生が大学3年生に入る前から就活を始めていることも示唆されています。

内々定の状況

内々定や未獲得の状況については、「未獲得」が約30%であるのに対し、「2社以上の獲得」は34.6%にのぼります。興味深いのは、49%の学生が内々定を持ちながらも就活を継続していることです。これは売り手市場において、学生がより多くの選択肢を持っていることを示しています。

AIの活用

就活におけるAIの利用状況は非常に高く、約97%の参加者が何らかの形でAIを活用しているとの結果が出ています。特に「必要に応じて活用している」が54.2%、さらに「積極的に活用している」が30.1%と、AIツールが理系学生の就活に定着していることが示されました。

採用活動の早期化

調査に参加した学生の75.1%が、採用活動が「想定より早かった」と感じています。このことは、現在の就活環境における活発な市場競争を反映していると言えます。従来のスケジュール感からの変化が、学生の就活開始時期に前倒しをもたらしている背景にも関係していると考えられます。

理系就活サイト『リケイマッチ』の役割

『リケイマッチ』は、理系学生に特化したスカウト型の就活サイトです。このサイトの特徴として、学生がプロフィールを登録することで企業からのスカウトを受け取れる点や、AI技術によるガクチカ作成・添削、面接対策サービスを提供している点が挙げられます。

企業にとっても、既卒・第二新卒向けの募集を含む新卒採用やインターンシップ募集の場を提供するなど、双方にメリットをもたらすプラットフォームとなっています。

まとめ

理系学生の就活事情は、AI活用の進行と採用競争の早期化が進行していることによって大きく変化しています。このような環境の中で、学生たちは自らのキャリア選択を行っており、様々なケースで内定取得を選択する姿が浮かび上がっています。今後も『リケイマッチ』のようなプラットフォームが、理系学生の就活をよりスムーズにサポートしていく利点は大きいでしょう。