株式会社GLOBAL FLAT、ホワイト企業認定を取得し地域貢献を推進中

株式会社GLOBAL FLATがホワイト企業認定を取得

株式会社GLOBAL FLATが2025年4月1日付で「ホワイト企業認定」を取得しました。この認定は、一般財団法人日本次世代企業普及機構によって運営され、厳格な審査を通じて選ばれた会社に与えられています。この制度は、単に「ブラック企業ではない」という基準を超え、地域や社会に貢献する企業が対象です。

GLOBAL FLATのパーパス

「つながるコミュニティで世界を平和に」という壮大なパーパスを掲げるGLOBAL FLATは、経済的な成功だけでなく、企業活動を通じて地域や社会とのつながりを強化し、持続可能な未来の構築を目指しています。この信念は、代表取締役の佐藤岳登氏が2011年の東日本大震災を経験したことから生まれました。

震災直後、佐藤氏は避難所でのボランティア活動を通じて、多くの困難を抱える人々と出会い、自身の価値観が根本から変わりました。「自分のためにだけ働くのではなく、社会全体に貢献したい」という想いが芽生え、GLOBAL FLATの基盤となりました。

地域に寄り添った事業展開

GLOBAL FLATは、地域や社会に貢献するための多様な事業を展開しています。例えば、

- 介護事業: 「デイサービス×カフェ」など高齢者が気軽に利用できる施設を運営し、安心・安全な生活環境を提供。
- 飲食事業: 地元の新鮮な食材を使ったカフェを開設し、栄養バランスに配慮した食事を提供。
- レンタルスペース事業: 地域住民が集い、交流や学びを深めるためのスペースを設け。
- 旅行イベント: 地域の魅力を紹介するイベントを50回以上開催し、参加者同士のつながりを促進しています。

これらの取り組みを通じて、地域コミュニティの活性化に貢献しています。

企業理念に基づく従業員の成長

「従業員が幸せでなければ、お客様や地域の方々を幸せにすることはできない」という信念のもと、GLOBAL FLATは以下の3つの理念を掲げています。
1. 夢を叶える仲間のサポート: 社員が自身の夢を実現できるよう協力し、地域社会に良い影響を与える。
2. 他者の幸せを自らの幸せと感じるコミュニティ: 幸せの循環を生み出す環境作り。
3. 公益性を重視する未来の創造: 社会に貢献できる企業を目指す。

これらの理念に基づき、従業員が成長し、幸せを実感できるよう努めています。特に、働きやすい環境を整備することで、従業員のパフォーマンス向上に繋がっています。

代表取締役佐藤氏の言葉

代表取締役の佐藤岳登氏は、「創業当初は自分のために働いていましたが、震災を経て社会貢献の大切さに気づきました。この想いが、GLOBAL FLATを立ち上げる原動力となりました。」と語ります。

ホワイト企業認定の取得は、実現したいビジョンへの第一歩に過ぎません。今後も、従業員の声を重視し、地域と共に成長する持続可能な経営を目指していきます。
この認定は、安心して働き続けられる環境を整備し、企業と地域が共に発展するモデルを作り上げることを証明しています。