エンジニアの働き方調査：リモートワークの重要性とは

エンジニアの働き方に関する調査結果とその重要性

エンジニアリングの分野における働き方の現状と理想を探るために、株式会社スリーシェイクが運営するメディア「シレルバ」が実施した調査が注目を集めています。この調査は、エンジニア201名を対象に行われ、現代の働き方のニーズや転職への意向について詳しく調査しました。

調査の背景

最近、多くの企業が必要に応じて出社を促進する傾向にあり、コミュニケーションの円滑さや生産性向上を目指しています。しかし、約4割のエンジニアが「フル出社」を選択する一方で、約6割はリモートワークを併用しているという結果が示されています。これにより、依然としてリモートワークへのニーズが強いことが伺えます。

本記事では、調査結果の中から注目すべき点をお伝えし、エンジニアが求める働き方について考察します。

現在の働き方の実態

調査によると、エンジニアたちの多くは今の働き方に不満を持っていることが明らかになりました。特に、出社しいなければならないという状況への戸惑いが大きいようです。現在の働き方として「フルリモート」を選択しているエンジニアが多い中で、企業の方針としてフルリモートを認めない場合、約4割のエンジニアが「迷わず転職・案件変更を検討する」と回答しました。この結果は、リモートワークがエンジニアにとって非常に重要な要素であることを示しています。

企業側の対応が求められる時代

エンジニアの意図に企業が応えることが求められる今、柔軟な働き方が確保されない限り、優秀な人材を確保することが難しくなると考えられます。このような環境において、企業はエンジニアに対し、それぞれの事情や志向を理解し、柔軟な選択肢を提供することが重要です。エンジニアが望む働き方に寄り添う企業こそが、今後の採用や定着において強みを持つことになるでしょう。

調査の概要

この調査は2025年4月24日から4月28日までの期間で実施され、目的はエンジニアの働き方の現状を把握することでした。調査はGMOリサーチおよびAIを利用したインターネット調査によって行われました。特に、フルリモートが禁止された場合の対応について詳しく調査が行われ、その結果も踏まえて今後の働き方における指針が考察されています。