ビジョン型リーダーシップ研修で社員の主体性を引き出す新時代の教育

新時代のリーダー育成

株式会社リスキルが新たに立ち上げた「ビジョン型リーダーシップ研修」は、リーダーや管理職にとっての新しい教育の形を提案しています。この研修は、組織のビジョンを明確にし、リーダーとしての役割を果たすための具体的な方法を学ぶことを目的としています。

ビジョンの重要性

現代の経済環境は日々変化しており、従来の管理型マネジメントだけでは組織を活性化することが難しくなっています。リーダーには、ただ業務を指示するだけでなく、未来のビジョンを示すことが求められます。理想的な未来像を描き、それに向かってチームを導くことで、メンバーの自発的な意欲を引き出すことが可能になるのです。

研修の内容と特徴

この「ビジョン型リーダーシップ研修」では、以下のような内容を学びます：
1. ビジョンの力を理解する \- 組織を動かすためのビジョンの重要性や、その成り立ちについて学びます。どのようにビジョンがチームのエンゲージメントを高め、組織全体のパフォーマンスを向上させるのかを理解します。
2. 未来からの逆算 \- バックキャスティング手法を用いて、自チームの具体的なビジョンステートメントを作成します。これにより、未来志向の目標設定ができるようになります。
3. ストーリーテリングの技術 \- 単なるビジョンの説明にとどまらず、メンバーが共感するようなストーリーを語ることで、組織内でビジョンを浸透させる方法を習得します。

受講対象とスキル習得

この研修は、チームリーダーや管理職、中堅社員を対象としています。・ビジョンを描く技術・ビジョンを具体的な行動に翻訳するプロセス・共感を得るための語り方など、リーダーに必要なスキルを身につけることができます。

株式会社リスキルの理念

株式会社リスキルは、様々な研修プログラムを提供しており、ビジネス研修が料金一律であることから、企業にとって利用しやすい環境を整えています。研修日の管理や教材の手配まで、企業の人材育成を支援するフルサポート体制を整えています。

この新しい研修が、企業のリーダー育成にどのような影響を与えるか期待が高まります。チームを引っ張るリーダーの育成は、これからの組織運営においてますます重要になってくるでしょう。