阪急タクシー株式会社、健康経営優良法人2025に認定されました

阪急タクシー株式会社、健康経営優良法人2025に認定

阪急タクシー株式会社は、2023年3月10日付けで経済産業省と日本健康会議が共に選定する「健康経営優良法人2025（中小規模法人部門）」に認定されたことを発表しました。この認定は、企業が従業員の健康を重要視し、健康経営を実践している証として高く評価される制度です。

健康経営の理念と推進方法

阪急タクシーの経営理念には、「最高レベルの安全・安心・快適をお届けすることによって、お客様の喜びを実現し、魅力ある街づくりに貢献する」ことが含まれています。また、従業員同士が互いを認め合い、働きがいと誇りを持てる職場環境をつくることも重要な要素とされています。このような理念を実現するためには、まず従業員やその家族の健康が不可欠であると考え、2010年に健康宣言を制定しました。

職場環境の向上に向けた取り組み

同社は、従業員が健康で働きやすい職場を実現するために、様々な施策を取り入れています。その一環として、従業員一人ひとりの健康意識の向上を目的とした教育プログラムや、定期的な健康診断の実施、職場でのメンタルヘルス対策などが挙げられます。これにより、従業員は自身の健康を見つめ直し、より良い生活習慣を身につけることが期待されています。さらに、健康増進や健康保持をテーマにしたイベントを定期的に開催し、全社員が参加できる機会を提供しているとのことです。

地域社会との連携を重視

阪急タクシー株式会社は、従業員とその家族だけでなく、地域社会全体の健康に寄与するための取り組みも進めています。地域の健康課題に即した活動を行うことで、地域社会とのつながりを強化し、社会全体の健康増進に寄与することを目指しています。健康経営優良法人認定制度を通じて、同社は「従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人」として、多くの方々に評価されることを目指しています。