鈴与シンワートが新たにAI機能を搭載した従業員支援アプリを発表

鈴与シンワートが提供する新たなアプローチ

鈴与シンワート株式会社は、従業員エンゲージメント向上支援クラウドサービス「ここレポ」に新たにAI分析機能を追加したと発表しました。この機能は、2026年10月29日より提供を開始し、従業員自身が気がつかない変化をAIが素早く的確に分析します。これにより、早期に気づきを促し、自らのセルフケア意識を高めることが可能になります。さらに、このシステムは管理職の負担軽減にも寄与します。

独自のAI分析機能の特徴

このAI分析機能では、従業員が日々記録するサーベイ回答とAIが解析した表情データを活用し、コンディションの変化を自動的に評価します。結果は、専用スマホアプリを介して週次及び月次にわたり従業員に通知されます。これにより、従業員は自身の精神的・身体的な変化を意識し、適切なセルフケアに努めることができます。管理職はこの情報をもとに、より注意が必要な従業員に適切なサポートを提供できる環境が整備されます。

コンディション分析の仕組み

AIは、仕事の開始および終了時に登録されたサーベイデータ及びAIによる表情分析から導き出したデータを参照し、従業員のコンディションスコアを継続的に分析します。これにより、変化の兆候を見逃すリスクを減らし、早期に対処が可能となります。

定期通知での気づき

従業員への分析結果は週次および月次で通知され、これによって自身のコンディションの変化に気づく手助けとなります。この「気づき」がセルフケアの意識を高め、日々の快適な職場環境づくりに寄与することを目指しています。

「ここレポ」の全貌

「ここレポ」は、従業員が利用する専用スマホアプリを通じて、始業時と終業時に自身の気分や体調を自己申告することで、エンゲージメントの向上を図ります。AI表情分析の技術を用い、従業員の元気度を把握することで、管理職とのコミュニケーションのきっかけを創出します。また、登録された位置情報や時刻は客観的な記録として利用可能です。

特徴的な機能

- AI顔認証と表情分析：ログイン時にAIが元気度を確認。
- 気分・体調の登録：始業時と終業時にその日の状態を記録。
- 相談・報告機能：管理職への気軽に相談や報告できる機能を搭載。
- フィードバックの活用：登録データをもとに迅速なフィードバックを実現。
- 未交流期間の通知：従業員との交流機会を制作するための通知機能。

特に、気軽に相談できる環境を作ることで、従業員のエンゲージメント向上を図り、良好な職場文化の構築に寄与します。また、スモールスタートにも対応し、少人数からの導入が可能な点も魅力の一つです。

企業としての背景

鈴与シンワートは、鈴与グループの中でも唯一上場している企業で、大規模情報システムの開発やビジネスITコンサルティングサービス、人事や給与、会計に関する業務ソリューション及びアウトソーシングを手がけています。データセンターやクラウドサービスも展開し、常に時代のニーズに即したサービスを提供し続けています。これらの取り組みを通じて、職場の従業員一人ひとりが活き活きと働ける環境作りサポートに取り組んでいるのです。

詳しくは【ここレポ】の公式サイトをご覧ください。ここレポの詳細はこちら

私たちの働く環境をより良いものにするためにも、こうしたITツールの活用が期待され、職場の生産性向上にも寄与していくことでしょう。