株式会社コラボスタイル、健康を支えるがん検査支援手当を新設させる

株式会社コラボスタイル、健康支援手当新設

愛知県名古屋市に本社を置く株式会社コラボスタイルは、2026年1月より新たに「がん検査支援手当」を導入します。この制度は、従業員とその被扶養者の健康を守るために設計されており、特にがんリスク検査を促進するための重要な取り組みです。

がん検査支援手当の概要

コラボスタイルは「ワークスタイルの未来を切り拓く」という理念のもと、独自の福利厚生制度を充実させています。この新たな制度では、Craif株式会社が提供する尿がん検査「マイシグナル・スキャン」を対象にし、高精度かつ負担の少ない検査を従業員に提供します。これにより、実質的に自己負担ゼロで質の高い医療サービスを受けることが可能になります。

制度の詳細

支給対象と条件

- 対象者: コラボスタイルの従業員及びその被扶養者
- 支給条件: 検査を受けた場合、領収書の提出が求められます。
- 支給額: 一回あたり10,000円（年度内は一回のみ）。

この制度を利用することで、例えば、「マイシグナル・スキャン」検査の料金69,300円のうち、すでに支給される健康維持手当60,000円と合わせて、10,000円の手当で実質的に全額をカバーする仕組みが成立します。これにより、経済的理由での検査の躊躇が無くなります。

被扶養者への対応

さらに、従業員本人だけでなく、その家族もこの支給の対象となるため、それぞれが大切な人の健康についても考えられる環境が整っています。家族全体の健康維持が促進されることは、より良い労働環境を築くためにも重要です。

早期受検の促進

制度の開始は2026年ですが、積極的に健康管理を推進する姿勢から、2025年中に「マイシグナル・スキャン」を受けた場合でも遡って手当を受けられる仕組みが設けられています。このような対応により、より多くの人が早期に健康検査にアクセスできるようになります。

経営層のメッセージ

コラボスタイルの社長である松本洋介氏は、過去の経験から「従業員一人ひとりの健康は、企業における最も重要な資産である」と強調しており、本制度の導入によりより多くの人々が健康を維持できるよう、環境を整えることが重要だと述べています。既存の健康維持手当も「維持」という名称をあえて使うことで、従業員に現状を保ってほしいという強い願いが表れています。

「マイシグナル・スキャン」について

「マイシグナル・スキャン」は、尿中のマイクロRNAを解析し、がんリスクを評価する革新的な検査です。この手法では、すい臓がんを含む10種類のがんのリスクを、ステージ1から把握することができます。検査にかかる負担は少なく、尿を採取するだけで済むため、検査を受けやすいと評判です。

最新の検査技術を活用することで、従業員が自分の健康状態をしっかりと把握し、必要なアクションを取れるような環境作りを目指しています。詳細な情報は、公式ウェブサイトをご覧ください。