AIストームとMCEI東京がAI活用相談会第2回を開催し中小企業支援

AIストームとMCEI東京が共催した「AI活用よろず相談会」第2回

AIストーム株式会社は2026年6月26日に、特定非営利活動法人エムシーイーアイ東京（MCEI東京）と共同で「AI活用よろず相談会」の第2回を実施しました。このイベントは、中小企業におけるAIの導入と活用を促進するための取り組みの一環となっています。具体的には、企業の経営課題をAI技術を活用して解決するための具体策を模索する場です。

第1回からの進展

このシリーズは全3回で構成されており、第1回では参加企業の課題を洗い出しました。AIストームの今井俊夫社長とチーフ・データサイエンティストの進藤裕之氏が相談役を務め、企業が「AIをどうビジネス成果につなげるか」という視点から議論を展開しました。第2回は、前回明らかにされた課題を具体的な施策に落とし込む「設計フェーズ」と位置付けられています。

採用の課題に焦点を当てる

中小企業が抱える「採用の困難」というテーマが取り上げられました。特に、物流業界では、約90%が中小企業であることから、採用の難しさが顕著です。2024年からはトラックドライバーの労働時間に対する上限規制が施行され、企業は採用強化に迫られています。しかし、未だ多くの企業が、「どう変えれば応募につながるのか」と戸惑っています。

AIを活用した採用設計の方向性

第2回の相談会では、AIを活用した求人設計が提案されました。AIは、他社の募集内容や成功事例をリアルタイムで収集・分析することに強みがあります。しかし、求人文の作成まではAIに依存せず、現場の事実に基づいた内容が不可欠であると強調されました。事実の裏付けがなければ、求人媒体の審査も通過することは難しいのです。従って、AIは情報収集を行い、求人文を整理・洗練する役割に留めるべきだとされました。

今後の展望

この取り組みの目指すところは、AI活用を経営の現場に具体的に実装することです。第3回では、実行結果をレビューし、改善計画を策定する「実行→改善フェーズ」を予定しています。

AI技術が中小企業での課題解決に寄与することで、日本全体の競争力向上につながると確信しています。AIストームは、参加企業と共に日本のビジネスシーンでのAIの実装を確実に進めていきます。