学生の6割以上が就職活動で生成AIを活用する意向を示す

最近の調査によると、2026年卒業予定の大学生や大学院生のうち、6割以上の学生が普段の生活で「ChatGPT」やその他の生成AIを使用した経験があると回答しました。この傾向は、デジタルネイティブ世代である彼らの特性を反映しています。大学生活においても、学生たちはAIを活用し、効率的に学習や生活の質を向上させようとしています。

さらに、このアンケートでは、就職活動における生成AIの利用についても、多くの期待が寄せられていることがわかりました。実際、調査を受けた学生のうち、29.7％が「ChatGPT」などの生成AIを就職活動準備に活用したいと考えており、さらに「どちらかと言えば使用したい」との回答を合わせると、全体の6割以上がその可能性を示唆しています。

参加者たちからは、「文章の構成を考えたり、要約したりする際に非常に役立つ」との意見や、「効率的に就職活動を進められると思う」との声が多く聞かれました。一方で、自分自身の言葉ではないことに対する抵抗感や違和感を感じるという意見も見受けられました。このことは、AIを利用する際に感じる心理的な葛藤があることを示しています。

この調査を実施した株式会社学情の、20代社会人や学生の転職・就職支援は、今後ますます重要な役割を果たしていくことでしょう。特に、世代に合わせた効率的な情報提供やサポートが求められると思われます。

調査概要としては、2024年8月9日から8月21日まで実施され、有効回答数は222件でした。対象者は「学情」が運営するあさがくナビのサイトを訪れたユーザーです。また、今回の調査結果は、学生たちが生成AIをどのように捉えているかを詳細に理解するための貴重なデータとなっています。

総じて、2026年卒の学生たちが生成AIをどのように活用し、今後の就職活動をどのように進めていくのか、その動向が注目されることでしょう。学生たちが持つ期待と不安の両方を理解し、適切なサポートを提供していくことが、今後の課題となることは間違いありません。