新入社員の絆を深めるロッテグループ合同応援デーを開催

新入社員の絆を深める合同応援デー

2025年4月4日、株式会社ロッテが新入社員研修の一環として恒例の「合同応援デー」を千葉ロッテマリーンズvs楽天戦の試合で行いました。このイベントは、グループ企業の相互理解を促進し、新入社員同士の絆を深めることを目的としています。

参加企業と新入社員の熱気

開催されたZOZOマリンスタジアムには、ロッテグループ各社から139名が一堂に会し、野球の試合を楽しむ特別な一日を過ごしました。参加者は異なる企業の社員同士が混合で席に着き、それぞれの応援を通じて親睦を深める姿が見られました。

試合開始前、その3日前に行われた入社式で千葉ロッテマリーンズの吉井理人監督から届いたビデオメッセージが特に印象に残りました。監督の温かい言葉が新入社員たちに届き、応援に一層の力が入ったようです。大きな声で応援し、選手たちのプレーを熱心に見守る新入社員たちの表情は、とても生き生きとしていました。

吉井監督のメッセージ

「ロッテグループへのご入社おめでとうございます。これからの社会人生活には期待や不安があると思いますが、皆さんは一人ではありません。隣にいる同期や先輩たちと共に、グループを盛り上げていきましょう。」と吉井監督は語ります。マリーンズもリーグ優勝を目指し、一丸となって頑張る意気込みを示しました。

意義あるイベントの価値

ロッテホールディングスの人事部長、山田謙一氏もこの合同応援デーの重要性を強調しています。「新入社員への理解を深めるための有意義な機会です。今年は多くの参加者から、『吉井監督のメッセージが感動的で、応援に力が入ります！』といった声をいただきました。」「社員がこれまで以上にグループの魅力を感じてくれたと実感しています。」と述べています。

未来への展望

ロッテグループは、今後も合同応援デーのようなイベントを通じて、全社員が自分らしい働き方を実現できるように環境を整えていきます。また、一人ひとりの成長や挑戦を全力で支援していく方針です。

今年の合同応援デーは、新入社員たちにとって特別な思い出となること間違いなしで、今後のグループのさらなる発展を期待させるものでした。千葉ロッテマリーンズの応援を通じて、社員の一体感が築かれ、さらなるエンゲージメントを促進する機会となりました。