AI時代に求められる人材と名古屋商科大学の教育

名古屋商科大学は、2023年において、愛知県名古屋市に拠点を置く税理士法人Bricks&UKの現役社員を招き、学生向けの座談会を開催しました。このイベントは、生成AI技術の進化が進む中で、企業が求める人材像を理解し、大学での教育と実社会との関わりを深めることを目的としていました。

当日は入社1年目の現役社員が、自身の職業経験について振り返る講話を行い、学生たちは評価制度や社風、職場の人間関係について直接質問することで、企業の実情に触れる貴重な機会となりました。講話では、特にコンサルティング業務で必要とされる能力として、「課題を発見する力」や「情報を整理・分析する力」、「根拠を持って提案する力」などが強調されました。現代の職場において、生成AIが普及した中でも、課題の本質を見極め、意志決定を行い、他者に伝える能力は人間だけが持つ特別なものであることが学生に伝えられました。

名古屋商科大学では、ケースメソッド教育を通じて、実際に企業が直面した課題を教材として利用し、学生は授業内で課題分析と意志決定を繰り返します。座談会を通じて、求められるスキルと大学での学びのクロスオーバーが明らかになり、学生たちは自身のキャリアへの意義を再認識できました。

さらに同大学は、企業との連携を強化する中で、学生が早期に社会との接点を持つ環境を整えていることも特筆すべき点です。2026年卒の学生の上場企業内定率は45%を記録するなど、非常に高い就職実績を残しています。これは、ケースメソッド教育に基づく実践的なスキルに加え、1年次からのキャリア教育によるものです。今後も企業との連携を深め、学生が変化の激しい社会で活躍するための人材育成に尽力していく方針です。

名古屋商科大学は1953年に設立され、世界基準の経営教育を追求しており、三つの国際認証を認可された国内初の大学として知られています。教育分野の質の高さは国際的にも評価されており、特にビジネススクールはQSグローバルMBAランキングで国内第1位の地位を誇ります。また、国際性に関しても評価が高く、東海北陸地区で4年連続で1位にランクインしています。市や企業が求める人材像を理解し、実社会に通じる教育を受けた学生たちがどのように活躍していくのか、今後の展開が期待されます。