地方での女性活躍を推進するはたらクリエイトが資金調達を成功

地方で女性のキャリア形成を支援する取り組み

株式会社はたらクリエイトは、長野県上田市を拠点に、地方における女性の活躍を促進するための取り組みを強化しています。そして、今回、社会変革推進財団（SIIF）から約59,976,000円の資金調達を実現しました。この資金は、女性がキャリアを諦めずに働き続けられる社会の実現に向けた活動に使われる予定です。

女性活躍の重要性

地方では、中小企業が多数を占め、仕事の選択肢が限られています。そのため、女性がキャリアを維持することが難しい状況が生じています。女性の活躍のためには、個々のスキルや経験だけでなく、働きやすい環境を整えることが重要です。はたらクリエイトは、女性がキャリアを築くための制度や環境の整備に取り組んできました。

特に、パートタイマーから正社員へと転換できる仕組みを構築し、現在、約40%のスタッフが正社員へ移行しています。また、未経験からITやデジタルスキルを習得し、人生のステージが変わっても働き続けられるような多様な事業を展開しています。

システムチェンジコレクティブ事業

今回の資金調達は、SIIFが運営するシステムチェンジコレクティブ事業によって実施されました。この事業では、地域の経済衰退やコミュニティの消失など、さまざまな社会課題の解決を目指しています。はたらクリエイトは、約90社の応募の中からこの事業の協働パートナーに選ばれ、自社の取り組みを広げる機会を得ました。

具体的な取り組み

はたらクリエイトは、今後さらに「地方で女性のキャリアを育成する」という目標にむけて活動を展開していきます。具体的には、以下のような施策を計画しています。

- ライフステージに関係なく働き続けられる環境の整備
- 女性がキャリアアップしながら働き続けられる新規事業の創出
- 企業へ向けての情報発信の強化

これらの取り組みを通じて、地方における女性活躍のロールモデルとなり、日本全体での女性の活躍や男女間格差の解消を目指します。

企業の思い

SIIFの加藤有也氏は、地方における女性のキャリア形成の重要性について語り、正社員雇用の促進や中長期的な就労能力向上が期待できるITスキルの構築に重点を置くことの意義を強調しています。はたらクリエイトは、地方だけでなく、全国の女性にも同様のモデルを提供することで社会を変えていきたいとしています。

井上拓磨代表取締役も、女性がライフステージの変化にかかわらず働き続けられる環境を整えていくことが、労働供給制約社会を迎える日本において不可欠だと述べています。実際に、彼らはこれまでの経験をもとに、働き続けられる環境の整備やスキル習得の支援に取り組んできました。