主婦の就職意欲調査、応募指数は103を記録！

主婦の就職意欲調査2025年6月のインサイト

ビースタイルグループが運営する求人サイト『しゅふＪＯＢ』の最新データに基づくと、2025年6月の主婦の就職意欲を表す「応募指数」が103となりました。これは前の月に比べて2ポイントの減少ですが、前年同月と比べると変わらず、高水準を維持しています。

応募指数と求人数の現状

応募指数103は、主婦の就職市場における一つの指標として重要です。この指数は求人数と応募者数を元に算出されており、最近では2016年7月以降のデータと比較しても3番目に多い求人数を記録しています。しかしながら、応募者数は減少しているため、少し落ち着いた傾向が見受けられます。

夏の活動の影響

特に注目すべきは、応募指数の下降が夏休みを前にした子育て層の活動の変化に起因すると考えられます。毎年この時期には、主婦たちの仕事へのアプローチが鈍くなる傾向があり、今年も似たような動きが観察されています。例年通りであれば、このトレンドは9月頃まで続く見込みです。

職種別傾向

また、全12職種の中で「フード・飲食」や「小売・販売」というカテゴリに属する9職種では前の月と比べてプラスの傾向を見せています。これは、特定の業種が求人数を増やしていることを示唆しており、主婦にとって魅力的な仕事の選択肢が広がっていると言えるでしょう。正社員やパート、アルバイトに至るまで多様な求人が提供されており、幅広い選択肢が主婦の就職意欲を刺激しています。

調査方法とデータの信頼性

この調査は、しゅふＪＯＢに掲載された仕事情報数と求職者数を元に行われています。応募指数の算出方法は、2017年の年間応募率を基準にしており、計算された数値は一定の信頼性を持っています。ただし、求人数や応募者数の実数値は公表されていないため、この点には注意が必要です。

しゅふＪＯＢの利用価値

しゅふの就職活動を支援する『しゅふＪＯＢ』は、91%の利用者が再度利用したいと回答するなど、その人気は高まっています。多様な働き方を実現するためのサービスが充実しており、特に育児や家庭と両立しやすい条件の求人が多いことから、多くの主婦たちに支持されています。

ビースタイルグループの使命

ビースタイルグループは、「時代に合わせた価値を創造する」というビジョンの下、様々な社会問題の解決に取り組んでいます。主婦の雇用を20万人以上創出し、今後も様々な働き方を提供することを目指しています。業務自動化支援などの新たなサービスも展開し、より多様なキャリア形成をサポートしています。

このように、主婦の雇用環境は着実に進化しており、今後の動向にも注目が必要です。