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働く人のための必読書『ブラック就業規則』

株式会社東洋館出版社から、弁護士の横山佳枝氏が執筆した新書『ブラック就業規則』が2026年4月27日に発売されます。この一冊は、働く人々が抱える職場の“モヤモヤ”を解消するための強力なサポートを提供してくれます。

職場の違和感を放置していませんか？

私たちの職場には、「残業申請するな」と言われたり、「育休復帰で降格」といった不当な扱いを受けることもあります。このような状況に対して「それは本当に大丈夫なのか？」と疑問を持つことは重要です。しかし、気になることを声に出すのは意外と勇気がいるものです。本書は、そんな思いを抱える全ての労働者に向けた解決の手引きです。

38の事例を通じて学ぶブラックな運用

本書では、労働トラブルの専門家である横山弁護士が、働く人々が直面する様々な問題を38の具体例をもとに解説しています。例えば、育休を取得したら昇給の対象外になるという事例や、有給休暇を自由に取得できないという問題など、実際に起きた事例を取り上げており、最新の法改正にも対応しています。これにより、読者は自分の権利をしっかりと理解し、日常の職場での判断に役立てることができます。

Q&A形式でわかりやすい解説

『ブラック就業規則』は、Q&A形式で構成されており、働く人々が持つさまざまな疑問に答える形で、実際の判断基準や法律的な背景を詳しく解説しています。以下は本書の主なセクションです：

• - Part 1：働く機会と収入の確保
• - Part 2：ダイバーシティ・ワークライフバランス
• - Part 3：安心安全な職場環境
• - Part 4：ハラスメント
• - Part 5：キャリア形成

これによって、読者が職場の環境や制度に対して疑問を持ち、自らの権利を守るための知識を身につけることができます。

誰もが働きやすい社会を目指して

本書の目的は、読者自身が会社の常識やルールを見直し、職場のモヤモヤを解消すること。正当な権利を守るために必要な知識を得ることで、誰もが働きやすい社会への一歩を踏み出す手助けになります。「働く人の味方」としての役割を果たす本書は、これからの働き方に欠かせない一冊となるでしょう。

著者紹介

著者の横山佳枝氏は、弁護士法人杉山真一＆パートナーズ法律事務所に所属し、日本とニューヨーク州の弁護士資格を持っています。また、2018年から東京都労働局紛争調整委員を務めるなど、労働問題に関する多くの経験を積んでいます。これまでにもハラスメント関連や労働法に関する著書を数多く手がけています。

書籍情報

• - 書名：ブラック就業規則
• - 著者：横山 佳枝
• - 判型：Ａ５判
• - 頁数：196
• - 発売日：2026年4月27日
• - 価格：2,200円(税10%)
• - ISBN：9784491064901
• - 発行元：東洋館出版社

働く人々が自らの権利を理解し、安心して働ける環境を整えるために、本書は間違いなく一助となることでしょう。

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