高卒・専門卒を支援する「キャリアビルド」が1,000名突破、成長の秘訣とは

高卒・専門卒特化型転職支援サービスが1,000名突破

若手人材のキャリア形成を実現するために設立された「キャリアビルド」は、RivRound株式会社が運営している高卒・専門卒特化型転職支援サービスです。この度、サービス開始からの累計支援者数が1,000名を超えたことを発表しました。これは、学歴よりもその人の可能性を重視するという理念をもとに、若い世代の就職・転職を支援してきた結果といえます。

サービスの特長

「キャリアビルド」は、一貫したキャリアアドバイザーによる支援を行っています。これにより、支援者一人ひとりに寄り添い、その強みや希望を理解した上でのマッチングを実現。さらに、10,000件を超える学歴不問の求人数を誇る企業とのネットワークを活用して、多様な選択肢を提供しています。このように、専門的なキャリアカウンセリングと細やかなサポートによって、多くの人々が新たなキャリアに挑戦しているのです。

1,000名を突破した背景

支援者数の増加にはいくつかの要因があります。まず、若手人材に特化したキャリアカウンセリングが高く評価されています。特に、支援者一人ひとりに対する丁寧なサポートが口コミで広まり、自然と支援者が増えてきました。また、実績として支援者の内定率は81%、年収アップ率は15%、支援者満足度は92.6%という高い成果を挙げています。これらの数字が、サービスの信頼性を裏付けています。

転職後の定着率

さらに、転職後の定着率は93%にも達します。これはキャリアビルドによるサポートが、単なる就職活動に留まらず、長期的なキャリア形成を視野に入れた支援であることを示しています。支援者が自分に合った職場環境を見つけることができ、その後も順調にキャリアを積むことができるという成果が、さらにこのサービスを利用する人たちを増やしているのです。

今後の展開

RivRound株式会社は、今後も支援内容の充実を図りつつ、採用企業ネットワークの拡大に努める方針です。2025年度には新たなキャリア支援プログラムの導入が予定されており、より多くの若手人材が多様なキャリアを選択できるようになりそうです。これにより、さらなる支援者の増加が期待されます。

会社概要

RivRound株式会社は、東京都世田谷区に本社を構え、福岡県福岡市にもオフィスを持つ企業です。若手人材特化型のキャリア支援事業のほか、ウェブ制作やウェブマーケティング支援事業も展開しています。代表取締役の王丸翔太が率いるこの会社は、就職・転職活動において新たな選択肢を提供する役割を担っています。

本件に関するお問い合わせは、RivRound株式会社の広報担当相川まで、メール([email protected])または公式サイトでお尋ねください。