私立幼稚園の人材育成を進化させる全5回講座が開催

現代において、少子化が進む中で私立幼稚園やこども園は、「応募が来ない」「新人がすぐに辞めてしまう」といったさまざまな人材に関する課題を抱えています。この厳しい状況に直面している中、株式会社安堂プランニングが新たに提供する「人材育成キャリアアップコース」が注目を集めています。

開催の背景

少子化に伴い、私立幼稚園・こども園では教職員の採用が難しくなり、さらに早期の離職も相次いでいます。この問題は繰り返し話題に上るもので、特に経験則に頼って行われる採用や育成が主流となっている現場では、効果的な対策が求められています。そこで安堂プランニングは、効果的かつ実践的な人材育成プログラムを構築しました。

プログラムの概要

この「人材育成キャリアアップコース」は、全5回の体系化されたカリキュラムで構成され、東京都江戸川区船堀で2026年7月から11月の間に開催されます。それぞれの回は、実際の人材育成に関する悩みの解決に直結するテーマが設定されており、参加者は順を追って学ぶことが可能です。

カリキュラム内容

- 第1回（7月29日）: 実習生も見学者も虜にするリクルート戦略
- 第2回（8月26日）: SNS＆求人票で差をつける求人宣伝戦略
- 第3回（9月30日）: 未来を支えるネクストリーダー育成ノウハウ
- 第4回（10月28日）: 新人が辞めなくなる「育てる仕組み」構築法
- 第5回（11月18日）: 同僚性を高める業務改善＆連携力強化法

このコースでは、現場で起こる具体的な課題に対して、知識と実践的なスキルを身につけることができます。参加者は、これまでの場当たり的な対応を見直し、再現性のある“仕組み”を体系的に導入することが期待されます。

特徴と利点

このプログラムには、受講者同士が互いの課題を共有しやすい少人数制（16名まで）が採用されています。これにより、受講者同士のネットワークを構築しながら学びを深めることが可能となります。さらに、他の園の実践に触れることができるため、一つの園では得られない多角的な視点を獲得できます。

また、忙しい教育・保育現場向けに、補習動画が用意されており、参加できなかった場合の振り返りやサポートが充実しています。

申し込みと開催詳細

この講座は2026年7月から開始され、定員は16名で先着順での申し込みとなっています。受講料は71,500円（税込）で、申し込みはウェブサイトから可能です。
締切は2026年6月10日ですが、定員に達し次第、早期終了しますので早めの申し込みが推奨されています。

講師のプロフィール

講師を務めるのは、幼稚園経営コンサルタントとして20年以上の経験を持つ安堂達也氏。彼は全国の私立幼稚園の経営再建や職場づくりに取り組んでおり、その実績は業界内で高く評価されています。著書やYouTubeチャンネルでも活動を行う安堂氏のノウハウに触れることで、受講者は実践的ワークショップを通じた学びを得ることができるでしょう。

この機会に、私立幼稚園やこども園の人材育成に新たな視点を加え、組織の強化を図るための第一歩を踏み出してみませんか？