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建設業の働き方改革を成功に導くための無料ホワイトペーパー

建設業界において、働き方改革はますます重要なテーマとなっています。特に、2024年11月25日より施行される時間外労働の上限規制に伴い、企業がどのように働き方を変化させていくのかが焦点です。このような背景を受け、リコージャパン株式会社が運営するメディアサイト『働き方改革ラボ』は、建設業界に特化した無料のホワイトペーパー【建設業の働き方を改革するポイントと事例をわかりやすく紹介】を公開しました。

この資料では、建設業界の現状や課題に対して、経営の視点から具体的かつ実践的なアドバイスを提供しています。特に、残業の削減や社員のエンゲージメントの向上を目指す企業にとって、有益な情報が満載です。資料をダウンロードするには、メールアドレスや法人名、業種、職種、さらに都道府県情報の入力が必要ですが、その労力に見合う内容となっています。

おすすめの方

このホワイトペーパーは、以下のような方々に特に役立ちます。

• - 残業を減らしたいが方法がわからない建設業の方
• - 社員のモチベーションを高めたいと考えている経営者
• - 組織を活性化させたい、具体的なアイデアを探している方

ホワイトペーパーの中では、建設業務の現場で直面するさまざまな課題に対して、経営コンサルタントが提案する解決策や成功事例が具体的に紹介されています。また、資料を通じて得た知識をもとに自社での働き方改革を進めるためのヒントが得られることでしょう。

特集コンテンツ

さらに、働き方改革ラボでは、他にも役立つコンテンツを用意しています。例えば、報連相や会議の改善方法を学べるチェックリストや診断チャート、1on1ミーティングのスタートガイドなどがあります。これらも合わせて活用することで、さらに効果的な働き方改革が実現できるでしょう。

建設DXとICTの活用

また、建設業におけるDX（デジタルトランスフォーメーション）の進め方や、ICTを活用した生産性向上の方法についても解説しています。特に2024年問題として認識されている時間外労働の上限規制への対応を含め、今後の業界のトレンドにもしっかりと目を向けておくことが大切です。

お問い合わせ

このほか、ホワイトペーパーや働き方改革に関する詳細な情報については、働き方改革ラボのお問い合わせフォームからご連絡ください。資料を通じて、現場の効率化や職場環境の改善に役立つ知識をしっかりと得て、建設業の未来を切り開いていきましょう。

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