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転職しゅふの平均年齢の変化と背景

株式会社ビースタイルメディアが運営する求人サイト『しゅふJOB』の最新データによると、2025年3月時点での転職しゅふの平均年齢が46.5歳に達しました。この数字は過去最高であり、特に50代以上の年齢層の比率が高まっていることが注目されます。

顕著な平均年齢の上昇

前年同月比でプラス0.7歳、前月比でプラス2.2歳という急激な平均年齢の上昇が見られました。これは2016年7月以降、初めて46歳を超えたという重要なマイルストーンでもあります。通常3月は子育て層が忙しく、新学期前であり、就職活動が停滞しがちな時期です。しかし、今年は特に大きな上昇を見せた要因として、50代以上の求職者が全体の3割を超えるまで増加したことが考えられます。

50代以上の増加とその影響

特筆すべきは、60歳以上の求職者の割合も8.3％と、過去最高を記録している点です。これは、長引く経済情勢の中でキャリアの再構築を目指す層が増えており、また高齢者再雇用の受け皿が広がっていることを示唆しています。この傾向は新たな働き方に対する需要の高まりともリンクしており、企業側の高齢者雇用の意識も高まっています。

今後の見通し

例年通りであれば、新学期に入ると転職しゅふの平均年齢は徐々に下降傾向に戻ると予想されます。特に夏休み前の時期には、子育て層の就職活動が活発化するため、さらなる年齢の低下が期待されます。このトレンドは、しゅふ層の労働市場における変革の波を反映しているとも言えるでしょう。

しゅふJOBとは？

『しゅふJOB』は、家事や育児を両立しながら働きたい主婦と主夫に向けた求人情報を提供しています。91%の利用者が再度利用したいと答える質の高いサービスを展開しており、パートやアルバイト、正社員など多様な職種が揃っています。これにより、多忙な主婦のニーズに応える求人を見つけることが可能です。

ビースタイルグループについて

ビースタイルグループは、時代に応じた価値提供を目指し、社会問題を解決するための事業を展開しています。創業以来20万人以上のしゅふを雇用してきた実績は、同社がいかに多様な働き方を推進してきたかを物語っています。今後も人々の幸福を追求し、社会全体の働き方に変革をもたらす期待が寄せられています。

結論

今回のデータは、しゅふ層における転職活動が高齢化する一方で、働く人々が新しいキャリアの可能性を追求し続けていることを示しています。転職しゅふの平均年齢の上昇は、今後の雇用市場における重要な指標となるでしょう。

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