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2026年へ向けた重要な人事改革セミナーの開催

セレクションアンドバリエーション株式会社は、2025年8月4日（月）13:00から14:30まで、東京都千代田区にて「夏のタイムリミットを乗り越える！2026年に向けて押さえておくべき5つの高優先度人事改革」をテーマとしたセミナーを開催します。このイベントは前回好評を博したため、追加開催が決定しました。

セミナーの重要性

昨今の経済環境の変化に伴い、多くの組織が人事制度の見直しを迫られています。具体的には、ソニーの「賞与の給与化」などのトピックが注目を集め、その運用面での課題も浮き彫りになっています。このセミナーでは、企業が優先的に取り組むべき5つの人事課題に焦点を当て、効果的な解決策を提案します。

5つの高優先度人事改革

1. 経営人材と現場リーダーの不在：企業の競争力を高めるために、育成方法と採用戦略の最適解を探ります。
2. 離職原因の構造把握と対処：特にZ世代から中堅層までの離職原因を細分化し、その対策を考察します。
3. 高齢社員のリスキリングと役割再設計：技能承継だけでなく、職務再設計や新しいスキル習得をサポートします。
4. 業務プロセスと教育改革：標準化と創造性を両立させるための教育方法を模索します。
5. 企業の選ばれ力強化：ターゲット人材に向けて、企業の魅力を効果的に伝える方法を検討します。

セミナー開催の背景

このセミナーはリーダーシップを育成する組織設計の重要性に加え、長期的に成長し続けるための仕組み作りを覆っています。特に高齢社員が積極的に活躍できる場を創出し、企業全体のモチベーションを向上させる点に注力しています。

参加対象者と申し込み方法

参加費は無料ですが、定員に達し次第締め切ります。企業の人事関係者の方々、一社につき２名まで参加可能です。申し込みはこちらから行ってください。

開催概要

• - 日程：2025年8月4日（水）13:00〜14:30
• - 場所：東京商工会議所（東京都千代田区丸の内3-2-2）
• - アクセス：複数の地下鉄駅から直結

参加者の皆様には、さらなる成長の機会を見出すために、ご自身の組織の「伸びしろ診断」のリンクも提供し、後日無料分析結果をご提示いたします。具体的な解決策を持って、参加者と共に未来を切り拓く場となることを目指します。

注意事項

同業他社、学生、個人事業主の方は申し込みをお控えください。また、セミナーの録画や資料の無断利用は禁止とさせていただきます。

登壇者のご紹介

当セミナーの主な講師である平康慶浩は、セレクションアンドバリエーション株式会社の代表取締役社長であり、300社以上の人事改革の現場に携わってきました。彼は人事制度の設計から運用までに精通しており、具体的なエビデンスをもとに合理的な解決策を提示します。

会社概要

セレクションアンドバリエーション株式会社は、組織や人事領域に特化したコンサルティングファームです。多様な企業に対し、人事戦略の実現と業績向上を目指しています。

今後のセミナーにご期待ください！

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