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健康経営優良事業所に輝いたJ:COM茨城の取り組み

茨城県では、地域の健康課題解決に向けて、健康経営を推進する事業所を「いばらき健康経営推進事業所」として認定しており、これまでに500を超える企業がこの認定を受けています。令和4年度からは、その中から特に優れた取り組みを示す事業所を「いばらき健康経営優良事業所」として表彰し、交流の場も設けています。

その中で、令和6年度の受賞事業所に選ばれたのがJ:COM茨城です。同社は、従業員やその家族の健康を重視したサステナビリティ経営を進めており、具体的には在宅テレワークの導入や、介護看護休暇、育児休暇の取得促進など、多岐にわたる取り組みを行っています。

さらに、J:COM茨城は独自に、車両安全対策の強化や熱中症対策にも力を入れています。熱中症対策においては、空調服の導入やクーラーボックス、制汗シートの配布を行い、従業員の意見をしっかりと反映させた施策を実施しています。

これらの取り組みは、単に従業員の健康を守るだけでなく、働きやすい職場環境づくりにも貢献しています。J:COM茨城は、明るく活力のある職場環境の形成を目指し、今後も健康づくりに努めていく方針です。

J:COMグループ全体でも、社員一人一人のウェルビーイングを目指す取り組みが行われており、これが企業の持続可能な発展につながると信じています。今後、J:COM茨城は更なる健康経営の推進を図り、地域社会の活性化にも寄与していく中で、他の事業所の良い模範となるよう努める考えです。

地域の健康づくりは企業活動にとっても重要なテーマであり、今後の進展が期待されます。J:COM茨城の取り組みは、その一例として多くの事業所にとっての大きなインスピレーションとなることでしょう。

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