製造業の人材不足対策EXPOで「マイリク」の魅力を紹介！

製造業の人手不足対策EXPOで「マイリク」が注目の理由

株式会社ブレイン・ラボでは、2024年10月23日から25日の間、名古屋のポートメッセなごやで開催される『第1回製造業人手不足対策EXPO』に出展します。この展示会は、製造業における人材不足問題の解決策を模索する企業が集う場となり、業界初の専門展示会として注目を集めています。

「マイリク」とは何か？

出展するサービス「マイリク」は、製造業に特化した人材の離職防止及び定着支援を目的とするLINE公式アカウントの拡張ツールです。エンゲージメントの可視化を通じて、従業員の定着率向上を図るこのツールは、現在の人手不足の時代において、企業が労働力を有効に活用するためには欠かせない要素となっています。

離職防止と定着支援の機能

「マイリク」には、以下のような機能が搭載されています：

- パルスサーベイや従業員満足度調査を通じて、従業員が直面する課題を定期的に発見します。
- 調査結果や日々のコメントは分析され、離職の予兆を早期にキャッチすることが可能になります。
- FAQ機能をチャットボットで提供し、従業員の疑問にも迅速に応えられます。
- 産業カウンセラーによる定着支援代行も行っており、外部の視点から従業員の悩みに耳を傾けます。

これにより、企業は離職防止や生産性向上を予防的に行うことができるのです。

人材定着の重要性

現在、製造業においては人手不足が深刻化しています。企業は新たな人材の採用に苦慮しているため、既存の従業員が長く働き続けることがますます重要です。「マイリク」は、従業員の満足度向上を図り、働きやすい環境を促進することで、定着率の向上を狙っています。このような取り組みは、採用や研修にかかるコストの削減にも寄与し、業務効率の向上をもたらします。

応用実績と事例

すでに大手自動車メーカーの工場では「マイリク」を導入し、従業員の離職防止及び定着支援に成功しています。具体的な事例を通じて、どのように人材問題にアプローチしているのか、今後の展望はどうかなどもEXPOの場でご紹介する予定です。

街と企業の関わり

名古屋で開催される今回の展示会には約680社が参加予定で、製造業関連の採用、教育、管理のサービスが一堂に会します。ブレイン・ラボのブースでは、「マイリク」を使用した施策やその費用対効果も可視化し、企業にとってのメリットを具体的に提示します。

展示会の詳細

- イベント名称: [名古屋] 製造業人手不足対策EXPO
- 開催期間: 2024年10月23日（水）〜25日（金）
- 会場: ポートメッセなごや第1〜3展示館
- 参加費: 無料 (事前参加登録を推奨)

まとめ

『第1回製造業人手不足対策EXPO』では、企業の持続可能な成長を支える「マイリク」の進化した機能の説明を行い、企業の人材定着の重要性を再認識してもらう絶好の機会となるでしょう。人手不足の克服には、従業員一人ひとりを大切にし、定着率の向上に貢献するツールが必須です。「マイリク」がその一助となることを期待しています。