日新電機が女性の働きやすさを支える生理用ナプキン常備サービスを導入

日新電機株式会社にOiTrを導入

日新電機株式会社が、生理用ナプキンを常備する新しいサービス「OiTr」を導入しました。これは、女性が安心して働ける環境を提供するための取り組みで、京都市右京区に位置する日新アカデミー研修センターで2026年4月1日から開始されます。この取り組みは、製造業や電機業界における女性の定着率向上や生産性向上を目指しています。

OiTrとは？

OiTrは、女性用トイレ内のディスペンサーから生理用ナプキンを無料で受け取ることができるサービスです。利用者は専用アプリを通じてアカウントを登録することで、２時間ごとにナプキンを受け取れる仕組みです。この取り組みの背景には、女性が安心して働ける環境を実現するための需要があります。2026年3月時点では、日本全国で367施設、計4,120台のOiTrが設置されています。

背景と社会的意義

近年、企業におけるダイバーシティ＆インクルージョン、つまりD&Iの推進が注目されています。特に製造業や電機メーカーでは、女性の労働環境をより良くすることが求められており、生理用ナプキンの常備が一つの解決策として浮上しています。今回のOiTr導入は、株式会社JTBの協力を得て実現しました。JTBの全国的な展開力を活かして、OiTrの導入が進むことが期待されています。

日新電機株式会社のコメント

日新電機は、すべての人が安心して快適に働ける環境づくりが重要であるとの考えを持っており、OiTrの導入により生理用品を必要な時に手に取れる環境を整えました。同社は、社内研修やキャリア教育の場として利用される日新アカデミー研修センターでの快適な作業環境の向上を目指しています。

OiTrの価値と社会的意義

OiTrは、単なる生理用ナプキンの提供だけでなく、女性の心身の健康にも寄与することを目的としています。アプリでは生理日予測や体調管理機能も充実しており、ユーザーからは「予測が正確」との声も寄せられています。また、女性の不安を和らげるメディア「いつでもオイテル」を通じて、心身に関する情報も提供されています。

「生理の貧困」の解決を目指して

日本では「生理の貧困」という問題が存在し、経済的な理由から生理用品が手に入らない女性もいます。これに対する社会的な支援が必要とされる中、OiTrが生理用品を無料で提供する取り組みは、社会全体の意識を変える一助となるでしょう。オイテル株式会社は、「トイレットペーパーが当たり前にあるように、生理用品も当たり前の存在になること」を目指しています。

今後の展開

OiTrは、今後さらなる施設への展開を予定しており、全国的なサービスの普及が期待されています。オイテルは、ジェンダーに関係なく、どのライフステージにいる女性でも安心して働ける環境を整えるための取り組みを続けていきます。私たちの社会がより包括的で、働くすべての人に優しい空間となることを願っています。

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