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九州からの新たな挑戦

オープングループ株式会社は、地域企業の人手不足をAIと地域人材を活用して解決する新たなモデルを福岡県で推進しています。特に、子会社のオープン株式会社が、地域密着型ラグビーチーム「LeRIRO福岡」と手を組み、企業支援の体制を強化することを発表しました。この連携は、単に企業支援にとどまらず、地域コミュニティ全体を視野に入れた取り組みです。

地方企業の直面する課題

地方の企業は深刻な人手不足に悩まされ、その解決策を見出すのが難しい状況です。特にITやAIを活用するための専門知識を持つ人材が不足しており、「AIに興味はあるが具体的にどう活用すればよいか分からない」との声が多数寄せられています。そのうえ、日常の業務に追われるあまり、新たな取り組みに手を出せずにいる企業も多いのです。

こうした実情を鑑みて、オープンはテクノロジーと人を組み合わせた伴走型支援モデルを考案。企業が本来の事業や経営に集中できる環境を整えることを目指しています。AIを用いたデータ処理などの効率化を図ることで、地域人材が人間にしかできない判断や運用を担当し、循環的な支援体制の構築を目指します。

LERIROとの連携強化

この新たな取り組みは、オープンとLERIROが地域企業が抱える課題を共に解決するための連携の一環であり、スポーツの力も借りて地域づくりに貢献しようとするものです。LeRIRO福岡は地域企業や自治体との強力なネットワークを活かし、地域との情報発信力を持つクラブとして知られています。

オープンも、創業以来培ってきた業務改善のノウハウを活かし、地域との協力を進めています。これによりAIや自動化技術によって福岡県内の企業との接点を拡大し、具体的な業務課題を探りながら、AIと地域人材の協力による業務支援モデルの展開を図る構えです。

『ふくおか経済』での特集

今回の取り組みは、地域経済情報誌『ふくおか経済』2026年8月号にて特集が組まれ、「地方企業の人材不足を救う AIとヒトの共存サービスとは」というタイトルでLERIROの島川大輝代表取締役とオープンの大和田将平執行役員が対談しています。彼らは、地方企業が抱える現状やAIの導入に向けた取り組み、さらには地域企業の成長を支える方法について意見を交わしました。

今後の展望

オープンは、AI技術と地域人材の連携を通じて地方企業の人手不足や業務負担解消に貢献すべく、まずは福岡県との連携を強化しています。バックオフィスの業務効率化やAI活用の支援を行い、地域企業の持続可能な成長はもちろん、地域経済全体の活性化を目指して努力していくとのことです。

オープンはこのような新しい試みを通じて、地域コミュニティの中で生きる企業の姿をより明確にし、今後の成長を後押しする一翼を担っていくことを目指しています。

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