多様な人材活用の新たな道を示すオンラインセミナー開催

多様な人材活用の新たな道を示すオンラインセミナー

株式会社エスプールプラスは、2026年7月16日（木）12:00より、無料のオンラインセミナー『採用難時代を乗り切る“次の一手” 4つの視点で考える多様な人材活用の実践セミナー』を開催します。このイベントは、企業の人手不足が深刻化する中で多様な人材の働き方や価値を再評価し、企業の成長を促進することを目的としています。

セミナーの背景

近年、多くの企業が採用対象を広げており、女性や外国人、障がい者、複業人材などの多様な人材の採用が進んでいます。しかし、採用できたとしても、早期離職や受け入れの困難、管理職のマネジメントの悩みなど、さまざまな課題が浮かび上がっています。人手不足を解消するには、採用の幅を広げるだけでなく、安心して能力を発揮できる組織づくりが求められています。

このセミナーでは、多様な人材が安心して活躍できる組織の作り方に焦点を当て、具体的な実践方法について4つの専門家が多角的に解説します。

セミナープログラム

1. 株式会社プラスカラー

- 講師: 取締役COO・広報コンサルタント斉藤久良良氏

採用の競争が激化する中堅企業が、女性や子育て世代からどのように選ばれるかを、実際の取材事例をもとに紹介します。

2. ポールトゥウィン株式会社

- 講師: Stepjob事業部部長行平澄子氏

外国人採用に伴うコストやビザ手続き、定着に関する実務上の留意点を解説し、成功事例を中心に紹介します。

3. 株式会社エスプールプラス

- 講師: 障がい者雇用促進グループリーダー山本侑史

法定雇用率の引き上げによる市場変化について、企業が取り組むべき対策を説明します。

4. 株式会社エンファクトリー

- 講師: ライフデザインユニット副ユニット長島崎由真氏

「専業禁止」を掲げる組織における変化を例に、VUCA時代における採用力や育成力を向上させるヒントを共有します。

開催概要

- セミナー名: 採用難時代を乗り切る“次の一手” 4つの視点で考える多様な人材活用の実践セミナー
- 形式: オンライン
- 日時: 2026年7月16日（木）12:00～13:30（ライブ配信）
- アーカイブ配信: 2026年7月17日（金）、7月22日（水）12:00～13:30
- 参加費: 無料
- 締切: 2026年7月16日（木）11:00
- 申込URL: こちら

参加について

セミナーには事前登録が必要で、参加者の映像や音声の発信はできません。Q&A機能を通じて質問を受け付けます。
個人情報は厳重に管理され、配信用のURLは登録メールに送付されますので、適切なメールアドレスでの登録をお願いします。

会社概要

商号: 株式会社エスプールプラス
所在地: 東京都千代田区外神田3-12-8 住友不動産秋葉原ビル11階
責任者: 社長執行役員大橋王二
事業内容: 農業を活用した障がい者雇用のコンサルティング事業
設立: 2010年6月

この機会に、多様な人材を活用した組織づくりの実践例を学んでみてはいかがでしょうか。参加をお待ちしております。