「ドーミーイン高崎」で中高生の職業体験プログラム実施
2026年7月27日と28日の2日間、高崎商科大学附属高等学校の生徒たちがビジネスホテル「ドーミーイン高崎」で職業体験プログラム『DOMINISTA CHALLENGE(ドミニスタ・チャレンジ)』に参加します。このプログラムは、全国の「ドーミーイン」や「共立リゾート」が実施しており、未来を担う中高生に向けて職業理解を深め、ホテル業界の魅力を体感する貴重な機会です。
プログラムの特徴と内容
プログラムは2019年の開始以来、100校以上の学校と協力し、子どもたちに職業観を育む取り組みを続けています。参加者は、専用テキストを通じてホテル業の基本や接遇の大切さを学んだ後、実際にフロントでの接客やベッドメイキング、客室清掃の体験を通じて、ホテリエの仕事に触れることができます。特に、接客体験を通じて、実際の業務が如何にお客様の快適な滞在を支えているかを理解することができます。
実施スケジュール
- 10:00~15:00
- 午前: 座学(ホテル業の基礎理解、ホテリエの魅力)
- 午後: チェックイン体験、館内見学
- 9:30~15:00
- 午前: 試食体験、客室・大浴場の清掃体験
- 午後: 振り返りと学びのまとめ
プログラムは、参加者に実際のホテル業務を体験させることを主眼としており、ホテルマナーや接遇技術を習得できる機会を提供します。これにより、参加者は将来の進路選択に対する意識を高めることが期待されています。
キャリア教育の重要性
現代は不確実性が増している時代であり、「働くこと」の意義や喜びを体感するキャリア教育がますます重要です。また、地域社会の課題に取り組むために自ら行動する人材の育成が求められています。『DOMINISTA CHALLENGE』を通じて、参加者は「人を思いやる心」や「働く喜び」を実感し、地域への愛着を深めることができるでしょう。
参加者の声
過去の参加者は、実際にホテルで働くスタッフの姿に感銘を受け、「チームワークが大事だと気づいた」「一つ一つの業務が、お客様の快適な滞在のために必要だと学んだ」と話しています。彼らの体験は、働くことの大切さやホスピタリティの精神を実感する貴重な機会となっています。
企業情報
『ドーミーイン』は、快適でシンプルな宿泊体験を提供するビジネスホテルチェーンで、全国に102棟のホテルを展開。運営を行う株式会社共立メンテナンスは、1979年からの歴史を持ち、給食受託業務からスタートして多様なサービスを展開しています。今後も地域社会への貢献を通じて、次世代の育成に力を入れていく方針です。詳細は公式ウェブサイトをご覧ください。