はじめに
近年、企業における従業員の健康管理に関心が高まっています。特に女性従業員に向けた健康管理の重要性から、フェムテック分野も急速に進化しつつあります。その中で、Flora株式会社が提供する「Wellflow」は、働く女性の健康を支援する法人向けのフェムテックアプリとして注目を集めています。サービス開始から2年間で70社以上に導入されたこのアプリが、新たにアップデートを果たしました。今回のアップデートでは、様々な新機能が追加され、特に従業員の健康状態をより細かく把握し、サポートする体制が強化されました。
Wellflowの新機能
新たに加わった機能を見ていきましょう。
1. 生理管理
多くのユーザーから寄せられた要望を受け、AIが生理周期を分析し、症状を予測する生理管理機能が追加されました。これにより、従業員は自分の生理状態に基づいて健康管理を行うことができ、体調不良を未然に防ぐことが可能です。分析されたデータはレポートとしてまとめられ、日々の健康管理に役立てられます。
2. ウェルネスタスクとセルフケア
AIがホルモンバランスに連動したセルフケアを提案する機能も導入されました。生活習慣の改善に役立つ情報が提供され、忙しい従業員でも手軽に実行できる健康管理が実現します。全てのウェルネスタスクは個々の状況に合わせてパーソナライズされ、モチベーションも維持できる仕組みが整っています。
3. 美容と健康の連動
肌荒れや美容に関する悩みも広く取り上げられています。新機能では、肌の状態に応じたスキンケアが提案され、健康と美容の両面から女性生活をサポートします。個々の体調に基づいたヒントを持ち帰ることができるので、美容と健康のバランスを保つ手助けとなります。
4. オンライン診療機能
これまでは婦人科と泌尿器科のみでしたが、調査の結果、多様な医療ニーズに応えるべく診療科目を増やしました。心療内科や眼科などの新たな分野にも対応し、ユーザーは自宅で簡単に診療を受けられるようになりました。加えて、自宅での検査が可能なキットも提供され、自己管理がさらに進化しています。
社員の声を反映するAIヒアリング
アプリの新機能には従業員の本音を抽出するためのAIシステムも追加されています。この機能は会話形式でのヒアリングが可能で、潜在的な問題を明らかにし、企業としてのサポート体制を強化します。全てのフィードバックは匿名化されているため、安心して意見を述べることができます。
企業側の利用メリット
Wellflowのアップデートにより、企業担当者も利用しやすい機能が豊富に揃いました。健康経営度調査項目のチェックが143個に増え、調査負担を軽減します。また、企業別ページやアプリ内アンケート機能を用いることで、人事部門でも効果的に従業員の健康状態を把握しやすくなります。
まとめ
Flora株式会社の「Wellflow」は、働く女性の健康を支援するための数々の機能を搭載したアプリへと進化しました。健康経営優良法人認定を目指す企業にとって、ぜひとも導入を検討したいサービスです。その新たな機能は、働く女性がより生きやすく、健康的な生活を送る手助けを与えてくれます。今後のさらなる進化にも期待が高まります。