Daddy Support協会が切り開く父親支援への道
一般社団法人Daddy Support協会(代表理事:平野 翔大)は、妊娠初期から産後にかけての父親支援を重視し、2025年10月に施行される育児介護休業法改正に向けて、支援活動を本格化させています。これにより、多くの企業や個人がより具体的に育児参加を考えるきっかけを提供しようとしています。
法改正を見据えた支援の拡大
2025年4月に予定されている育児介護休業法の改正には、育児と仕事の両立を支援するための新たな施策、「両立の意向聴取」が含まれています。この改正により、会社と従業員双方が育児の計画を事前に話し合うことが期待されています。つまり、男性育児者としての認識の重要性が増し、企業は社員の育児参加を積極的に支援する必要が生じています。
Daddy Support協会は、育休に入る前に仕事と育児の