中小企業向け健康経営に新たな風を吹き込むオクタウェルとSOMPOひまわり生命の提携

株式会社オクタウェル（東京都渋谷区、代表取締役：高木鈴子）が、SOMPOひまわり生命保険株式会社（東京都千代田区、代表取締役社長：大場康弘）と業務提携を結びました。この提携は、中小規模の法人が健康経営を実践するためのサポートを強化する目的で行われています。

健康経営とは、企業が従業員の心身の健康を維持・向上させる取り組みを指し、その結果、企業の生産性や収益性を高めることを目的としています。オクタウェルが提供する「ウェルハピ！」は、この健康経営の実践を支援するためのサービスです。

「ウェルハピ！」は、健康経営優良法人認定を取得するためのサービスであり、オクタウェルの健康経営エキスパートと健康経営アドバイザーが企業を一貫してサポートします。このサービスを活用することで、企業は本業に影響を与えずに健康経営を推進でき、認定取得の準備が整います。

健康経営優良法人認定について

健康経営優良法人認定は、経済産業省が地域の健康課題に適した取り組みを評価する制度であり、特に優れた健康経営の実践を行っている法人を表彰します。2024年度には、中小規模法人部門で16,733法人が認定取得を果たしています。

ウェルハピ！の特徴

「ウェルハピ！」の特徴は、多岐にわたります。その一つは、健康経営に必要なタスクを明確化し、進捗の管理を行うことにあります。また、企業が健康経営を進める前に、健康経営実践度診断を実施し、診断結果に基づいて適切なコンサルテーションを提供します。こうした取り組みにより、法人はそれぞれの課題にあわせた具体的なアクションを実行しやすくなります。

さらに、ウェルハピ！には、従業員の健康保持に必要なコンテンツやストレスチェック機能も含まれており、企業の健康経営を包括的にサポートします。これは、従業員の心身の健康を保つための重要な施策といえるでしょう。

提携の意義

オクタウェルとSOMPOひまわり生命の提携は、両社が持つリソースを結集することで、中小企業が特に抱える健康経営の課題に対処するための重要な一歩です。健康経営の推進は、今後ますます重要なテーマになると考えられています。

地域の健康課題に向き合い、企業の成長に寄与する健康経営の実態を示す事例は増えつつあります。このような取り組みが広まることで、企業は持続可能なビジネスモデルを確立し、社員一人ひとりが健康で幸せな職場環境を享受できるようになることが期待されているのです。

オクタウェルとSOMPOひまわり生命の概要

オクタウェルは、生活習慣病の予防から健康経営優良法人認定の取得支援、さらにはスポーツ栄養指導まで幅広いサービスを提供しています。また、SOMPOひまわり生命は「健康応援企業」のビジョンのもと、保険と健康サポートを融合させた新しい価値を提案しています。

この提携が中小企業の健康経営推進のための一助となることを期待しつつ、今後の展開に目が離せません。